1、主要是是在前程無憂、BOSS直聘上獲得的面試機(jī)會(huì)；
2、面試都是單面，去到了挺多人一起面試的，可能是因?yàn)檎檬鞘罴賱傞_始的時(shí)候，很多不知世事的學(xué)生都回來面試，看起來挺不錯(cuò)的保險(xiǎn)公司行業(yè)。
3、面試前填個(gè)表，還有有個(gè)色彩的人格測試，搞定后面試官簡單問你，對保險(xiǎn)的看法和價(jià)值觀，為什么想來我們公司以及未來前景怎么樣，認(rèn)同不認(rèn)同，家里人對此有什么想法，能做多久、有什么優(yōu)點(diǎn)，他們需要的是比較善于溝通與人打交道的人等比較簡單。
4、錄取很容易通過的，幾乎有去的沒什么性格惡劣不認(rèn)同保險(xiǎn)的，都能進(jìn)，薪水說是有3000左右，結(jié)果沒說是有責(zé)的。
5、感受是太容易進(jìn)的，找的崗位很多的公司，都說明一個(gè)問題這個(gè)公司的崗位流動(dòng)性太強(qiáng)，肯定是有原因的，有坑人的地方才會(huì)說那么多人走，做了3個(gè)月說是維護(hù)客戶收展部，結(jié)果還是賣保險(xiǎn)，對客戶進(jìn)行二次開發(fā)。

中國人壽保險(xiǎn)廣州分公司理財(cái)規(guī)劃師面試題

1、你是哪里人？廣州人？外地人？
2、你有什么優(yōu)缺點(diǎn)？
3、你覺得保險(xiǎn)行業(yè)的前景怎么樣，對此的看法？
4、你爸媽親戚知道你做保險(xiǎn)嗎？同意否？

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微信面試。1+5群面。首先每個(gè)人先進(jìn)行自我介紹，然后介紹了公司情況，工作職位（5個(gè)面試的人都是面試不同的工作）。薪資待遇如下：
1. HR：2k3底薪（試用期），2k6轉(zhuǎn)正+提成（每招1人培訓(xùn)通過考核獎(jiǎng)勵(lì)1k5）綜合4k左右
2. 儲(chǔ)備主管：責(zé)任底薪2k3-9K +傭金+推薦獎(jiǎng)勵(lì) 綜合6k-7k
上班時(shí)間：早上8:30-17:00 兩小時(shí)午休 周六早上需要開會(huì)。

中國人壽保險(xiǎn)廣州分公司管理培訓(xùn)生面試題

1. 先進(jìn)行自我介紹。
2. 對于成長，晉升，薪資這三點(diǎn)如何排序選擇？
3. 具備什么樣的條件可以晉升主管？

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本來要面試的售后續(xù)期管理崗位，但是面試官叫我競選儲(chǔ)備主管的崗位，是需要銷售的一些技能以及管理帶隊(duì)能力，面試通過后需要三天半的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，兩個(gè)月學(xué)習(xí)后競選儲(chǔ)備主管，主要以電銷跟網(wǎng)銷形式進(jìn)行邀約老客戶續(xù)期或者再次消費(fèi)的工作

中國人壽保險(xiǎn)廣州分公司售后儲(chǔ)備主管面試題

1.給我一個(gè)選擇你的理由。
2.你想往那個(gè)方面發(fā)展
3.上一份工作離職原因
4.自我介紹
5.你所期望的薪資是多少

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