線下面試會有四位面試官，首先是大概兩分鐘的自我介紹，然后面試官會圍繞你的經(jīng)歷對你進行提問，不太會問專業(yè)問題，面試后大概兩周給的offer。

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是否通過六級、課程成績、學(xué)生干部經(jīng)歷、是否接受調(diào)劑去基層鍛煉一年、對移動公司的了解、期待薪資、家庭情況、項目經(jīng)歷、你認為自己的優(yōu)勢在哪里、工作后去考研出于怎樣的考慮

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6個面試官，中間主面試官，其余的只有一個提了問題。問了簡歷上的一個證書，了不了解昌吉回族自治州，愿不愿意去昌吉工作。

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1.自我介紹
2.介紹自己在實習(xí)中主要做了什么
3.接不接受調(diào)劑
4.期望薪資
5.簡歷問題

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通過智聯(lián)招聘校招申請參加筆試，筆試內(nèi)容可以參考公務(wù)員行測，把握好時間，有幸通過筆試。面試壓力不算很大，主要從個人簡歷著手提問，還有了解了個人的相關(guān)背景，面試就一輪，面試形式是面試官單獨面試(有三位面試官），很有幸，面試成功，本人碩士，入職轉(zhuǎn)正后 5000+ 研究生會更高一些。

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面試官主要以了解個人情況為主，之后詢問了對辦公軟件的熟練程度，也對辦公軟件的一些功能進行了詢問測試，之后也向我了解了是否能接受公司調(diào)劑的需求。面試總體來說難度一般，比較順利。

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