群面，一組八個(gè)人
1、分組辯論，三分鐘讀材料，給出正反方的觀點(diǎn)，先依次發(fā)表觀點(diǎn)，再20分鐘自由辯論，不用形成統(tǒng)一立場(chǎng)或壓倒對(duì)方，有邏輯地表達(dá)就行。
2、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，自由討論形成方案并進(jìn)行匯報(bào)。
3、自我介紹，講一下崗位、自身匹配度、調(diào)劑意愿。
4、面試官對(duì)感興趣的簡(jiǎn)歷提出問題。

廣發(fā)證券投行業(yè)務(wù)員面試題

1、辯論：選擇體制內(nèi)還是企業(yè)？
2、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)：脫貧攻堅(jiān)、避免返貧，提出方案。
3、簡(jiǎn)歷就問了些實(shí)習(xí)經(jīng)歷，做了什么工作，有沒有留用機(jī)會(huì)。

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提早幾天收到面試通知，總體安排2-5分鐘一個(gè)人，個(gè)別有10分鐘，總共45個(gè)線上面試等候，每一間1個(gè)業(yè)務(wù)老師提問+某一hr，隨機(jī)提問，可能文件里，可能問專業(yè)，隨老師興趣。

廣發(fā)證券投行業(yè)務(wù)員面試題

為什么要做投行，根據(jù)簡(jiǎn)歷細(xì)節(jié)追問，之前的實(shí)習(xí)為什么沒有留用，自己的base意向地，是否愿意調(diào)劑

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因?yàn)橐咔?，電話面試，主要是針?duì)簡(jiǎn)歷問，一個(gè)人五分鐘，先是自我介紹，然后圍繞簡(jiǎn)歷中的項(xiàng)目經(jīng)歷詢問一些之前實(shí)習(xí)的細(xì)節(jié)，某個(gè)具體的事是怎么做的，然后問了會(huì)計(jì)水平，最后問了簡(jiǎn)歷上的一個(gè)研究報(bào)告。

廣發(fā)證券投行業(yè)務(wù)員面試題

1.先進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹
2.圍繞簡(jiǎn)歷問項(xiàng)目經(jīng)歷
3.專業(yè)水平，技術(shù)問題
4.還是扣簡(jiǎn)歷的細(xì)節(jié)
老師看起來很和善，比其他家面試感覺被尊重

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