本來應(yīng)該是無領(lǐng)導(dǎo)小組面試
后面人不夠 和HR一對一單獨面試
面試官全程盯著你的眼睛
大體是對著你的簡歷問你一些問題

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在你說話的過程中發(fā)現(xiàn)你語言中的錯誤
然后提出來 對你的簡歷上的內(nèi)容進行提問
大體還是比較輕松的 基本處于一問一答的過程

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我是通過校園招聘知道信息的，面試時經(jīng)過宣講會、投簡歷，人力部門篩選簡歷，面試中遇到了人力部門詢問工資福利，感覺有些問題回答不上來。

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你喜歡的工作環(huán)境，你能否接受壓力較大的工作，是否愿意到外地出差，對公司的晉升渠道有何看法？

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