1、技術(shù)組長面試,主要問了一些基礎(chǔ)的知識(shí)。
2、技術(shù)經(jīng)理面試,問了詳細(xì)的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和個(gè)人發(fā)展規(guī)劃。
3、HR面試,主要問了一些個(gè)人家庭情況,住址等。
上海華為軟件開發(fā)工程師面試題
1、打算長遠(yuǎn)在上海發(fā)展嗎?
2、個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃是什么?
3、家庭成員及住址?
4、指針和引用的區(qū)別是什么?
面試一共分為3個(gè)步驟,首先是技術(shù)面,然后是HR面,最后是總裁面。技術(shù)面有兩個(gè)面試官,分別對(duì)我博士期間做過的項(xiàng)目內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的詢問。然后是HR面,問了一些比較官方的問題,最后是總裁面,讓我挑了一個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行詳述,然后問了我一些最近生活狀況
面試官問的面試題:上海華為中射頻部門面試題
各個(gè)項(xiàng)目的創(chuàng)新性以及技術(shù)難點(diǎn)?
對(duì)華為公司的了解?
職業(yè)規(guī)劃?
期待的薪資待遇?
是否有另一半,有的話工作地點(diǎn)在哪兒
一共兩輪面試,一面業(yè)務(wù)面試也就是問項(xiàng)目相關(guān)問題,二面綜合面試,高管問你一些生活上的問題,比較輕松
面試官問的面試題:上海華為單板硬件工程師面試題
一面主要結(jié)合你的項(xiàng)目,想讓你自己介紹項(xiàng)目內(nèi)容,再根據(jù)你的項(xiàng)目提出一些問題,需要畫出項(xiàng)目的框圖,二面問了家在哪,有沒有親戚在上海,以后未來怎么規(guī)劃的等等
(共5條) 東方資產(chǎn)管理公司
(共9條) 上海通用汽車
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(共4條) 武漢百均成技術(shù)科技有限公司
(共4條) 中車株洲研究所