10個(gè)人做為一個(gè)小組，3位面試官對小組進(jìn)行提問，提問后，由小組所有人員對問題進(jìn)行限時(shí)討論，然后在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)投票選一人來跟面試官進(jìn)行問答，群里成員也可補(bǔ)充回答。

貴陽銀行ib客戶經(jīng)理面試題

面試官提出的問題是關(guān)于社會(huì)現(xiàn)象的一些話題，同時(shí)也是當(dāng)前社會(huì)中的一個(gè)熱門話題，具體話題內(nèi)容不定。

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談一談工作未來規(guī)劃、玩了一個(gè)推理游戲，然后說一些家庭背景，對這個(gè)城市的了解，和未來規(guī)劃具有較強(qiáng)的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。?16年來我一直在基層從事?###?工作，對國家的金融政策、會(huì)計(jì)制度，銀行的?各項(xiàng)財(cái)會(huì)政策、規(guī)章制?
具備相應(yīng)的管理能力。我擔(dān)任基層行?###?部門的負(fù)責(zé)人十多年，?積累了較豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的組織?能力、管理能力、協(xié)調(diào)??能力

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怎樣看待貸款業(yè)務(wù)？具有較強(qiáng)的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。?16年來我一直在基層從事?###?工作，對國家的金融政策、會(huì)計(jì)制度，銀行的?各項(xiàng)財(cái)會(huì)政策、規(guī)章制?
具備相應(yīng)的管理能力。我擔(dān)任基層行?###?部門的負(fù)責(zé)人十多年，?積累了較豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的組織?能力、管理能力、協(xié)調(diào)??能力

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先是30個(gè)人一起，分成10各小組，三個(gè)主考官：1、猜地名。2、假設(shè)每個(gè)小組要?jiǎng)?chuàng)業(yè)開一家店，小組討論后說出開店的具體步驟和流程，并推舉一個(gè)人介紹。3、10人一組假設(shè)組內(nèi)是某個(gè)公司不同部門的員工，需要將一筆經(jīng)費(fèi)撥給某一個(gè)部門作為建設(shè)基金，請代表自己的部門說服別人選自己部門撥付基金的原因

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先是30個(gè)人一起，分成10各小組，三個(gè)主考官：1、猜地名。2、假設(shè)每個(gè)小組要?jiǎng)?chuàng)業(yè)開一家店，小組討論后說出開店的具體步驟和流程，并推舉一個(gè)人介紹。3、10人一組假設(shè)組內(nèi)是某個(gè)公司不同部門的員工，需要將一筆經(jīng)費(fèi)撥給某一個(gè)部門作為建設(shè)基金，請代表自己的部門說服別人選自己部門撥付基金的原因

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