面試開(kāi)始時(shí),面試官首先對(duì)你進(jìn)行簡(jiǎn)短的介紹,包括他們的職位和在藍(lán)月亮的角色,隨后簡(jiǎn)要說(shuō)明面試的流程。接著,面試官會(huì)詢問(wèn)你的個(gè)人背景,特別是與供應(yīng)鏈管理相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和技能。他們可能會(huì)要求你詳細(xì)描述之前處理過(guò)的一個(gè)具體項(xiàng)目,包括你在項(xiàng)目中的角色、遇到的挑戰(zhàn)、采取的解決措施以及最終結(jié)果。
面試官問(wèn)的面試題:廣州藍(lán)月亮供應(yīng)鏈管理面試題
描述你過(guò)往在供應(yīng)鏈管理方面的工作經(jīng)驗(yàn)。
你如何評(píng)估和選擇供應(yīng)商?
你是如何使用數(shù)據(jù)分析來(lái)優(yōu)化庫(kù)存管理的?
如果供應(yīng)商延遲交貨,導(dǎo)致生產(chǎn)線停止,你會(huì)怎么辦?
假設(shè)運(yùn)輸成本突然上漲,你如何調(diào)整供應(yīng)鏈策略以保持利潤(rùn)率?
如何處理內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和供應(yīng)商之間的溝通不暢問(wèn)題?
一位面試官,兩位面試人,根據(jù)簡(jiǎn)歷內(nèi)容進(jìn)行深度挖掘,集中在經(jīng)歷和校園生活上,錄取后平均年薪12W,工作地點(diǎn)天津,昆山可選。
面試官問(wèn)的面試題:廣州藍(lán)月亮供應(yīng)鏈管理專員面試題
1.一、兩分鐘的自我介紹。
二、請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你最近2-3年取得的最大成就,為什么會(huì)取得這么大的成就。
三、請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你的一次團(tuán)隊(duì)協(xié)作的經(jīng)歷,你在從中起到的作用是什么。
四、請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你最近學(xué)習(xí)一項(xiàng)新技能的自己的感受。
五、簡(jiǎn)單說(shuō)遇到過(guò)的一些壓力,如何解決。
第一面是群面,小組討論。10人一組進(jìn)去,輪流自我介紹。然后開(kāi)始給小組安排一個(gè)簡(jiǎn)單的案例。整個(gè)過(guò)程30分鐘,在30分鐘內(nèi)得出小組最終的結(jié)論與做法,然后匯報(bào)。之后HR會(huì)根據(jù)每一個(gè)人的簡(jiǎn)歷和當(dāng)場(chǎng)表現(xiàn),提出兩個(gè)小問(wèn)題,就結(jié)束了。整個(gè)面試過(guò)程一個(gè)小時(shí)多一點(diǎn)。通過(guò)群面的,在回去的路上就能立刻收到結(jié)果,讓你參加下一場(chǎng)面試
第二面是2個(gè)面試官對(duì)3個(gè)面試者的專業(yè)HR面。還是先自我介紹,然后提出問(wèn)題讓每一個(gè)人都要回答,在回答的時(shí)候,面試官隨時(shí)打斷發(fā)言,針對(duì)你剛剛說(shuō)的,感興趣或者是疑點(diǎn),立馬反問(wèn)。面試官要求你當(dāng)場(chǎng)就要回答出來(lái),不喜歡等待。在幾輪題目輪流提問(wèn)下,然后再根據(jù)每人的表現(xiàn)和簡(jiǎn)歷,有針對(duì)性的提問(wèn)。最后就是我們提問(wèn)面試官的環(huán)節(jié),然后就結(jié)束了。
廣州藍(lán)月亮供應(yīng)鏈管理工程師面試題
你在實(shí)習(xí)中遇到的最具挑戰(zhàn)性的工作,怎么解決?
你對(duì)該崗位的理解?
說(shuō)說(shuō)你個(gè)人的缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)?
基本的問(wèn)題就和別人的面經(jīng)上的問(wèn)題差不多,最大的不同就是面試官會(huì)根據(jù)你的回答立刻提出下一個(gè)問(wèn)題,這些問(wèn)題都是因人而異的
三人一組,一個(gè)男生,我和另外一個(gè)女生。面試官給了五張報(bào)紙,膠帶,剪刀。題目是用上述材料做一個(gè)三層的塔,50厘米高,能夠承受3瓶洗衣液(旅行裝),限時(shí)二十分鐘??吹筋}目整個(gè)懵逼,沒(méi)有思路。估計(jì)另外兩個(gè)人也是懵的,剛開(kāi)始30秒沒(méi)人說(shuō)話,我想這不行,便先發(fā)言,提出最應(yīng)該考慮的是承重,并且建議把洗衣液放在最下層。整個(gè)討論過(guò)程還是比較混亂的,主要是我們?nèi)齻€(gè)沒(méi)有想到好的設(shè)計(jì)方案,最終塔沒(méi)有搭建起來(lái),但還是完整的解釋了一下設(shè)計(jì)思路和理念。其實(shí)在這中間,我明顯感覺(jué)另外兩個(gè)同學(xué)是結(jié)盟了,因?yàn)樽詈笠蛎嬖嚬訇愂龅臅r(shí)候,那個(gè)男生直接說(shuō)讓另一個(gè)女生陳述,也沒(méi)有象征性的問(wèn)問(wèn)誰(shuí)想陳述。
面試官問(wèn)的面試題:廣州藍(lán)月亮供應(yīng)鏈管理面試題
為什么想應(yīng)聘這個(gè)崗位?設(shè)計(jì)塔的時(shí)候是什么思路?在小組討論中自己發(fā)揮了什么作用?如何評(píng)價(jià)另外兩位的表現(xiàn)?
廣州藍(lán)月亮工資待遇 共890 條
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