群面，分發(fā)問題，題目是根據(jù)卡士現(xiàn)有的產(chǎn)品開辟兩個創(chuàng)新產(chǎn)品并確定未來發(fā)展策略。回答前小組需要組成一個公司架構(gòu)。

卡士酸奶物流質(zhì)量面試題

你認(rèn)為總經(jīng)理需要做什么？
你覺得總經(jīng)理的表現(xiàn)如何？
你們又確認(rèn)過自己的架構(gòu)是否合理嗎？

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投遞簡歷后接到HR電話進(jìn)行第一輪電話面試，溝通之前工作內(nèi)容，團(tuán)隊人數(shù)，之前的工作優(yōu)秀案例分享，是否了解卡士酸奶的工作崗位內(nèi)容，第二輪視頻面試，溝通卡士工作崗位內(nèi)容，后期如何快速融入團(tuán)隊開展工作，職業(yè)規(guī)劃，第三輪，HRBP溝通薪水結(jié)構(gòu)，考核等，何時可以入職

卡士酸奶市場推廣主管面試題

1.是否了解卡士
2.是否了解面試崗位的工作內(nèi)容
3.上一份工作的離職原因
4.之前工作的工作內(nèi)容，
5.優(yōu)秀案例分享，存在的不足
6.工作的職業(yè)規(guī)劃
7.期望的薪水
8.何時能夠入職

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案例分析:卡士于2024年3月將要推出一款0天添加的家庭裝酸奶，但是目前市場上已經(jīng)有這款酸奶了，卡士如何在市場上贏得一席之地?數(shù)據(jù)分析:當(dāng)前有以下品牌
1.品牌A:市場份額是30%，市場定價40元每升
2.品牌B:市場份額是20，市場定價30元每升
3.其他品牌，市場定價在20~30元每升
4.當(dāng)前的市場容量為20億
流程
1.閱讀材料
2.挑選自己心儀的崗位
3.討論環(huán)節(jié)
4.其中總經(jīng)理負(fù)責(zé)掌控全局，把握討論的方向，還有總結(jié)陳詞以及匯報
5.最后由面試官挑幾個人提問

卡士酸奶產(chǎn)品面試題

案例分析:卡士于2024年3月將要推出一款0天添加的家庭裝酸奶，但是目前市場上已經(jīng)有這款酸奶了，卡士如何在市場上贏得一席之地?數(shù)據(jù)分析:當(dāng)前有以下品牌
1.品牌A:市場份額是30%，市場定價40元每升
2.品牌B:市場份額是20，市場定價30元每升
3.其他品牌，市場定價在20~30元每升
4.當(dāng)前的市場容量為20億
流程
1.閱讀材料
2.挑選自己心儀的崗位
3.討論環(huán)節(jié)
4.其中總經(jīng)理負(fù)責(zé)掌控全局，把握討論的方向，還有總結(jié)陳詞以及匯報
5.最后由面試官挑幾個人提問

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