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海能達通信售前/售后技術(shù)支持工程師面試經(jīng)驗(共3條) 最近更新時間:1970-01-01 08:00:00

技術(shù)支持工程師面試經(jīng)驗(深圳) - 海能達通信
2012-01-05 08:05:24 | 網(wǎng)絡(luò)招聘
面試過程:

提前到公司,在大廳等待20多分鐘。前臺妹妹通知面技術(shù)主管,談了些技術(shù)方面的問題,感覺還行。準(zhǔn)備見部門經(jīng)理,結(jié)果技術(shù)主管一去不復(fù)返。人事過來問了些貌似無關(guān)痛癢的問題,其實是在套我的詳細(xì)情況。問完,達到她的目的,就直接說部門經(jīng)理有事等通知。本來技術(shù)主管聊得沒問題了,說等下面部門經(jīng)理,結(jié)果這小妞一問,經(jīng)理就來不了。N天后那小妞再通知去,我不鳥她了。就這樣放棄了一次去海能達的機會

面試官問的面試題:

海能達通信技術(shù)支持工程師面試題

以前的工資是多少,在公司處于什么水平??

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技術(shù)支持面試經(jīng)驗(哈爾濱) - 海能達通信
2011-11-03 08:05:27 | 校園招聘
面試過程:

無領(lǐng)導(dǎo)測試。十個人一組。討論一個題目。題目是:有73層大廈,還沒住滿,電梯就不夠用。用戶不滿,已退房要挾盡快解決問題。選派一個人向面試官陳述討論結(jié)果。

面試官問的面試題:

海能達通信技術(shù)支持面試題

十個人都點了,問我對某組員有什么建議?

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技術(shù)支持工程師面試經(jīng)驗(深圳) - 海能達通信
2011-12-02 08:05:25 | 校園招聘
面試過程:

直接去到一間酒店,然后等時間到了,就進去直接群面,都不用自我介紹的。每個人發(fā)一張紙用來記錄,群面題就是一般的題咯。

面試官問的面試題:

海能達通信技術(shù)支持工程師面試題

一般群面題?

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