4月初投了美團暑期實習（秋招轉(zhuǎn)正幾率很大，目前已轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正無需答辯），今年暑期實習財務統(tǒng)一都是財務培訓生，面試成功才會知道自己的具體崗位。大概一周后收到筆試，但后面就沒消息了，直到5月中旬發(fā)了面試通知，一站式面試，連續(xù)面三輪，每次大概20-30分鐘，專業(yè)1專業(yè)2+HR面，內(nèi)容以深挖簡歷以及少數(shù)專業(yè)問題，比如財務分析指標，審計程序，內(nèi)控五要素，預算編制等等，考的比較廣，簡歷挖的很深，建議自己先梳理梳理，挑出有代表性的事件，HR面問的比較靈活，問了職業(yè)規(guī)劃和舉一個你覺得做的很好的公司（聽到這個問題我腦子蒙了一下，因為不能說美團自己）

美團網(wǎng)財務培訓生面試題

財務分析指標，審計程序，內(nèi)控五要素，預算編制等等，考的比較廣，簡歷挖的很深，建議自己先梳理梳理，挑出有代表性的事件，HR面問的比較靈活，問了職業(yè)規(guī)劃和舉一個你覺得做的很好的公司（聽到這個問題我腦子蒙了一下，因為不能說美團自己）

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美團管培生在石家莊，負責小象超市的服務人員管理。然后管培生一開始在基層鍛煉一兩年，之后成為管理人員。面試的話，面試官會先給你發(fā)鏈接進行一個筆試，題目比較簡單，各種類型的有，筆試通過后面試官會跟你約時間進行線上面試。

美團網(wǎng)客戶/商戶管理培訓生面試題

1.自我介紹
2.深挖簡歷，校園經(jīng)歷中社團組織活動，活動中遇到的困難，是如何解決的，解決后的成就和感悟
3.深挖簡歷，實習經(jīng)歷中的具體事項，實習工作是通過什么途徑了解的，活動中抗壓的事件，是如何解決的，實習期間的薪資如何
4.你認為你應聘這份工作的個人優(yōu)勢在哪里
5.對美團管培生的了解
6.反問

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面試過程總體來說比較順利，面試官問的問題挺多，總體是一對一單獨面試，暫時還沒被錄取，只過了初始，復試還沒進行，感受的話是問題很多，面試官比較專業(yè)，會問一些工作中可能出現(xiàn)的問題，問你解決方案之類的

美團車輛運維培訓生面試題

1.自我介紹，自己的在校經(jīng)歷和社會實踐經(jīng)歷，以及從中得到的東西
2.如何管理自己的團隊
3.如果自己的車輛超出了所劃定的范圍，你會怎么做
4.自己融入一個團隊，三個優(yōu)勢和三個風險

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首先做筆試和簡歷篩選，過了之后會有hr電話聯(lián)系你問你有沒有時間再發(fā)郵件通知。我當時還在學校，學校在長沙然后趕過來北京參加群面。進去一樓大廳之后等了半個小時才簽到，然后專人組織去另一個地方統(tǒng)一群面。里面有5張大桌子，每桌上寫著幾組幾組，對應過去就好。要帶兩份簡歷，一個桌子兩個面試官，分別給他們就行。然后簡單說下規(guī)則就開始了。兩個案例每個40分鐘，連續(xù)的80分鐘。每個案例5分鐘思考，20分鐘分析，5分鐘總結(jié)，10分鐘面試官提問。一個案例是收入的確認，一個是財務報表分析。我們組六個人，自我介紹的時候就我一個本科生，其余都是各大高校的研究生，慌的一匹。所以當hr電話說群面通過了我都感覺不可思議，加油吧，今下午專業(yè)面加hr面希望能過。

美團網(wǎng)財務培訓生面試題

如果讓你做總結(jié)你會怎么做。
如果你是這個企業(yè)的ceo你最關(guān)心哪個財務指標。
如果讓你選組內(nèi)最優(yōu)秀的三個人你選誰。
等等

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