整體還不錯，沒有那么緊張，京東方一般簡歷不刷人，網(wǎng)申一般都會給面試機會。面試時需要提前準備以下材料：BOE專用的簡歷（需要在網(wǎng)上下載下來手填），個人簡歷。

京東方銷售工程師面試題

一共兩個面試官，一個HR，一個技術面官。
HR問的問題：
1、你對北京戶口怎么看
2、有沒有男女朋友，以后打算去哪里發(fā)展
3、家庭背景，有沒有兄弟姐妹
技術面官的問題：
1、講一講自己的項目
2、根據(jù)項目具體提問，如哪一部分是你完成的，以及你認為設計的重點是什么

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經(jīng)理很和藹，從頭到尾，她都是以一種大姐的身份在和我聊天，何況，我都那個德行了，索性也就放開來，沒那么緊張的聊了一場天。

京東方銷售工程師面試題

問題1：你為什么想離開目前的職務？

　　A.別的同仁認為我是老板前的紅人，所以處處排擠我。
　　B.調(diào)薪的結果令我十分失望，完全與我的付出不成正比。
　　C.老板不愿授權，工作處處受限，綁手綁腳、很難做事。
　　D.公司營運狀況不佳，大家人心惶惶。

　　解答：超過一半的人事主管選擇C，其次為D。選擇C的回答，可以顯示應征者的企圖心、能力強，且希望被賦予更多的職責。選擇D，則是因離職原因為個人無法改變的客觀外在因素，因此，面談者也就不會對個人的能力或工作表現(xiàn)，有太多的存疑。

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宣講會之后進行的網(wǎng)申，之后進行測評，通過后會通知你去面試，首先進行群面，4面6，之后出結果進行二面，撿個一個小時左右，二面大概就是講公司待遇，以后就是漫長的等待，周天面試完，第二周周五收到錄取通知

京東方銷售工程師面試題

主要針對簡歷和公司具體情況以及你對該崗位的看法，也會考你些日常常識看你是否了解。主要針對簡歷和公司具體情況以及你對該崗位的看法，也會考你些日常常識看你是否了解。主要針對簡歷和公司具體情況以及你對該崗位的看法，也會考你些日常常識看你是否了解。大家原諒我吧，湊字數(shù)復制粘貼了兩遍，見諒

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