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有，一般為一個月或者兩個月的工資，會不會加上績效我不太清楚，因?yàn)槟昵熬鸵呀?jīng)離職了，大概會在2月左右

京東方公司都是有年終獎，發(fā)放時間一般過年前一個半月，金額大概是在2-6個月工資，看個人的能力和項(xiàng)目完成情況，每個人的額度不同，看自己的工作情況和一些綜合考核情況。應(yīng)該都是這樣吧，當(dāng)然不排除特殊情況，一般都是2-6個月工資之間的。

年終獎的話是按當(dāng)年的績效來算的，績效多的年終獎就多，但是具體年終獎多到準(zhǔn)備簽三方時候都沒說清

有，年前一個月左右，看績效評定，大約2-5個月工資，多數(shù)人也就拿三個月工資的量，跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系好，業(yè)績好的拿得多。

有評分的，最好也就一個月底薪吧，一般都是紅人才可以拿到。一般人就別想了！好多沾親帶故的干的活最好，天天玩手機(jī)休息也沒人說！

1-3個月工資，春節(jié)前一天發(fā)，如果績效高，發(fā)的也會多點(diǎn)，近兩年都是1.7個月左右，過兩年效益好了應(yīng)該不錯