人事對(duì)公司大體情況介紹,個(gè)人填寫信息表后,逐個(gè)面談。人事和財(cái)務(wù)部長一同面試,主要有部門主管提問,自我介紹,以往工作介紹等。面試完進(jìn)行筆試和電腦操作。筆試內(nèi)容有:專業(yè)知識(shí)問答,英漢互譯;機(jī)試為:財(cái)務(wù)軟件操作,郵件操作,辦公軟件操作等。
面試官問的面試題:廣州紅忠汽車鋼材部件有限公司財(cái)務(wù)擔(dān)當(dāng)面試題
提問以前工作的主要內(nèi)容,針對(duì)面試的崗位的專業(yè)知識(shí)進(jìn)行提問,以及是否愿意輪換崗位及加班等問題。
一共10個(gè)人,分兩批群面,人事總務(wù)部部長和系長參與面試,每位面試者輪流自我介紹后HR針對(duì)簡歷提問
面試官問的面試題:廣州紅忠汽車鋼材部件有限公司人事總務(wù)擔(dān)當(dāng)面試題
之前在哪里實(shí)習(xí)?為什么選擇我們公司?覺得自己有什么優(yōu)勢(shì)?能不能接受加班?怎樣看待這個(gè)工作崗位的工作內(nèi)容工作職責(zé)?
先填寫一份簡單的自我信息,了解公司簡介,人事大概先介紹公司情況及福利,接下來用人部門主管、人事人員一起面試,面試過了再參加筆試和機(jī)試,筆試主要是財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)及簡單英語翻譯,機(jī)試測(cè)試EXCEL使用,發(fā)郵件等。
面試官問的面試題:廣州紅忠汽車鋼材部件有限公司會(huì)計(jì)面試題
先做簡單自我介紹,再問以往的工作內(nèi)容,接著介紹應(yīng)聘崗位的工作內(nèi)容,確認(rèn)是否能承擔(dān)工作壓力,最后確認(rèn)接收薪酬范圍及到崗時(shí)間。
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