一組三個(gè)人，首先進(jìn)行一分鐘的自我介紹。然后由面試官提出兩個(gè)業(yè)務(wù)相關(guān)的問(wèn)題，三個(gè)人可以進(jìn)行搶答，時(shí)間大約控制在一分鐘左右。

北京銀行業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理面試題

首先是自我接受，在搶答題中，問(wèn)題1是關(guān)于老齡化程度加深，如何更好地服務(wù)老年人群體。問(wèn)題2是如果在業(yè)務(wù)中遇到了問(wèn)題，壓力過(guò)大，如何進(jìn)行自我激勵(lì)。

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首先通過(guò)網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷，符合要求會(huì)發(fā)面試邀約。去到公司先簽到，填信息表，然后在手機(jī)上做性向測(cè)試，有一百多道題，不過(guò)都很簡(jiǎn)單。之后就是HR的面試，先讓你做自我介紹，然后就是介紹公司情況、崗位職責(zé)、薪資待遇，接著會(huì)問(wèn)面試者一些問(wèn)題，了解情況，最后就是面試者提問(wèn)環(huán)節(jié)。結(jié)束面時(shí)候當(dāng)天就可以收到offer了，如果沒(méi)收到，那就是沒(méi)通過(guò)?

總體下來(lái)感覺(jué)不難，收到offer時(shí)候，我甚至懷疑是不是所有面試的人都能通過(guò)?

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之前有做過(guò)類似銷售的工作嗎？
你覺(jué)得你的優(yōu)勢(shì)是什么？
你為什么選擇離職？or 你的離職原因有哪些？
有沒(méi)有什么問(wèn)題要問(wèn)我？

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無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。給一個(gè)話題，排序題，大家都能說(shuō)上幾句，都能發(fā)言。然后面試官對(duì)感興趣的人進(jìn)行提問(wèn)。

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對(duì)感興趣的人提問(wèn) 是否有在北京長(zhǎng)住經(jīng)歷 為什么選擇銀行 實(shí)習(xí)印象深刻的事情是什么 其他沒(méi)有了

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首先等到面試時(shí)間，然后進(jìn)入之后等待人叫你進(jìn)去，帶上簡(jiǎn)歷，交給房間里的面試官，初面有三個(gè)人。首先會(huì)向你介紹流程，然后開(kāi)始面試，自我介紹，接著針對(duì)問(wèn)題進(jìn)行回答什么的。

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1，自我介紹
2，實(shí)習(xí)有什么感想
3，關(guān)于簡(jiǎn)歷上的一些問(wèn)題提出疑問(wèn)
4，能不能接受調(diào)劑和輪崗

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