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代表出的崗位有房補，有公積金，代表處每個月可以用企業(yè)滴滴打車，有一定的額度可以用，沒有補充保險，基本工資比較低，沒啥競爭力，年終獎差異大

外包什么也沒有，只是基本工資。其他的錢都是出差補貼剩的。也不多，每個月 800元左右。工資相對太低了。

年終獎高，福利好，外派補助高，每天過得充實，晉升空間大。年終獎高，福利好，外派補助高，每天過得充實，晉升空間大。

五險一金加商業(yè)保險（大病、意外）。無房補交補，班車收費（高于公交）。特殊假期（產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等）一般不會完整全休。

五險一金都有，另外有商業(yè)保險，還是很正規(guī)，就是住房公積金按國家線交的，比如國家要求5%，那么就5%了

工資高，年終獎多，好的月可以有10個月以上，老員工股票有分紅，另外有補充保險，節(jié)假日有禮品。工資高，年終獎多，好的月可以有10個月以上，老員工股票有分紅，另外有補充保險，節(jié)假日有禮品。