深圳市豐巢科技有限公司 21人分享
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在深圳市豐巢科技有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上深圳市豐巢科技有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
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數(shù)據(jù)來源：以上深圳市豐巢科技有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
在深圳市豐巢科技有限公司工作的人85%的反饋基本準時下班,14%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
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在深圳市豐巢科技有限公司工作的人14%的反饋周日經(jīng)常加班,28%的反饋周六周日均加班,28%的反饋周六周日偶爾加班,28%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上深圳市豐巢科技有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
職朋用戶
深圳市豐巢科技有限公司 | 運維管理專員
P1-2-3，運維管理專員很難晉升成功，晉升成功之后薪資漲幅在10-15%，但是運維專員很難晉升的，一年兩次升級職稱的機會，需要做PPT演講，領導不重視運維，運維在這個公司不受待見的
職朋用戶
深圳市豐巢科技有限公司 | 商務bd
商務BD—組長—BDM，晉升不清楚，BD底薪5000，組長底薪8000，BDM不清楚，獎勵和提成政策每月一變，越來越少
職朋用戶
深圳市豐巢科技有限公司 | 運維管理專員
團隊氛圍其實還可以，但是領導不重視運維管理這個部門，因為我們不創(chuàng)造業(yè)績，什么事情都讓我們?nèi)プ?，運營啥都不管，運營自己的事情也是我們做，我們忙不過來，運營也沒有幫忙，領導也不說話就是這么個狀況
職朋用戶
深圳市豐巢科技有限公司 | 商務bd
工作節(jié)奏挺快，大多數(shù)是年輕人，總部在南油永新匯，兩層都是豐巢，密密麻麻工位都不夠坐，這里就是能者多勞，適者生存，領導倒沒什么架子，同事間相處還好
職朋用戶
深圳市豐巢科技有限公司 | 運營專員
節(jié)奏不算快，因為產(chǎn)品面向c端，故沒有準時上下班一說，周六日有事情需要處理，沒有加班補助的，而且五險一金也是按照城市最低繳納
職朋用戶
深圳市豐巢科技有限公司 | 運營專員
壓力還好，因為我做的是運營崗，每天得工作就是在負責得區(qū)域每天跑盤，然后找物業(yè)進行合作，但是簽約得柜機，后期的維護麻煩事情很多，所以每天基本都在處理很多重復簡單的事，請慎重。