最后更新時(shí)間：2025-08-15 15:22:48

東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣

東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有3位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2021年），東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司平均工資為10150元/月，其中33%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月，33%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司年終獎(jiǎng)平均19666元。

平均工資

￥10150

更新于2025年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司工資待遇（共 3條）

東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司工資待遇(共3條)

模具工藝工程師工資待遇(東莞，2021年)

2022-01-18 | 東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:12500元年終獎(jiǎng):30000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六經(jīng)常加班

PMC工資待遇(東莞，2021年)

2021-09-18 | 東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:10000元年終獎(jiǎng):20000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般在10%左右，跟績(jī)效掛鉤，績(jī)效越好，漲薪越多。一年調(diào)薪兩次，一次普調(diào)一次優(yōu)秀的調(diào)。除非極其優(yōu)秀，否則一般只有一次調(diào)薪
公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）: 依據(jù)個(gè)人情況加班，有的人整天加班，也有混加班的，平均和單休差不多，看淡旺季，有加班費(fèi)。年假3天還有工齡假
你選擇加入東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司的原因是什么？你覺(jué)得加入東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？: 個(gè)人發(fā)展考慮，幫助很大，很感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)同事，非常好，學(xué)到東西比較多，未來(lái)發(fā)展也不錯(cuò)，很鍛煉人

生產(chǎn)管理工資待遇(東莞，2016年)

2016-10-29 | 東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司

工資待遇：

工資收入	基本工資:4500元年終獎(jiǎng):9000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	偶爾晚下班周六周日偶爾加班每年帶薪年假:5天每周工作天數(shù):6天

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上班時(shí)間（東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司，共1條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 偶爾晚下班逐條查看
周末是否加班（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 周六周日偶爾加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō)從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，平均有5天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 6天逐條查看

五險(xiǎn)一金（東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司，共1條分享）

在職員工口碑（東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司，共1條分享）

對(duì)這家公司滿意嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺(jué)得滿意逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺(jué)得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 還學(xué)到不少逐條查看

東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司 - 員工說(shuō)待遇

東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般在10%左右，跟績(jī)效掛鉤，績(jī)效越好，漲薪越多。一年調(diào)薪兩次，一次普調(diào)一次優(yōu)秀的調(diào)。除非極其優(yōu)秀，否則一般只有一次調(diào)薪
此信息由東莞市普聯(lián)技術(shù)有限公司員工[PMC]分享于2021年09月