主要是介紹我日常如何體驗產(chǎn)品，以及我的一些思考。結(jié)束時問了我想從事的方向，他們一面是統(tǒng)招，之后再分方向。問了下目標人選特征是小紅書重度用戶，有產(chǎn)品思維。

小紅書互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理面試題

1.自我介紹。2.簡單介紹個項目經(jīng)歷。3.舉例2個我認為體驗不好的點，以及我的方案。3.如果我是上述產(chǎn)品的PM，舉例刪除一個我認為不需要的功能。4.邏輯推理題。5.反問

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HR蠻負責(zé)的 先問一下個人的背景信息 針對個人簡歷著重問了
因為是急招所以時間定好就有了口頭offer

小紅書新媒體運營專員面試題

針對簡歷提出的問題
比如 你在xx項目里擔(dān)任xx角色 遇到的困難 如何解決的等等
個人最大的優(yōu)缺點

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第一輪 hr 面試 ：自我介紹，為什么來小紅書，使用體驗，
第二輪 部門負責(zé)人面試：自我介紹，為什么來小紅書，

小紅書網(wǎng)站運營面試題

1.如果工作跟你想象的不一樣怎么辦
2.工作非常無聊，你怎么解決
3. 你的使用體驗是如何的
4.你身邊使用的人群是怎么樣的

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