首先是做一套英文的財(cái)務(wù)題,主要是公司金融的知識,然后hr會通知部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行一對一的面試,問一些財(cái)務(wù)知識以及自己的職業(yè)規(guī)劃。
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問我為什么想到這邊實(shí)習(xí),以及兩種租賃方式的不同,還有實(shí)際稅率,以及我之前的一些實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷,沒有壓力,聊的很和諧。
首先是hr打電話,了解了大致情況,約了面試時(shí)間
面試到了之后50分鐘做了一份試卷,全英文的
之后是一對一的manager面試
晨星咨詢數(shù)據(jù)分析員面試題
就是根據(jù)簡歷提問題,問一下在校活動、實(shí)習(xí)經(jīng)歷以及英語水平
對這份實(shí)習(xí)的了解、看法之類的。
共兩輪面試,一輪是人力,第二輪是經(jīng)理,主要問題就是通過簡歷上的問題進(jìn)行提出,同時(shí)還需要英文對話。
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1,你為什么想在深圳工作2,你之前的工作學(xué)習(xí)到了什么3,你覺得你為什么適合這個(gè)崗位4,說一下你的優(yōu)缺點(diǎn)
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