我是參加校園招聘宣講會,當(dāng)時(shí)除了我和我的一個(gè)小伙伴不是萍鄉(xiāng)本地大學(xué)的,其他的都是本地萍鄉(xiāng)學(xué)院的學(xué)生,因此人力資源總監(jiān)對我們兩個(gè)很關(guān)注,而且現(xiàn)場還發(fā)了一份試卷,內(nèi)容基本上是參照國家公務(wù)員考試內(nèi)容出的,正好我剛剛參加完2017屆的國考,所以第一個(gè)就交卷了。這兩點(diǎn)給總監(jiān)留下了深刻的印象。
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后面就接到了邀請我去面試的通知,先是人資部的同事帶我們參觀了一下整個(gè)公司的環(huán)境,還帶我們免費(fèi)吃了食堂飯。然后安排下午一點(diǎn)半開始面試,一個(gè)個(gè)直接由人資部總監(jiān)面試,面試后出來后通知下一個(gè)進(jìn)入,以后就可以走了,回家等通知。大概三天后就會通知面試結(jié)果。
先簡單自我介紹,然后說出一個(gè)比較棘手的案例讓你分析,解決。整個(gè)面試過程比較簡單,國內(nèi)私人企業(yè)都是這樣,以結(jié)果為導(dǎo)向
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1 自我介紹
2 介紹以往的工作經(jīng)歷
3 詢問家庭情況
4 對未來的職業(yè)規(guī)劃
5 給出一個(gè)市場案例,分析解決問題
筆試(個(gè)性測試),比較耗時(shí)間;
初試,招聘專員實(shí)施,提問很仔細(xì),常規(guī)問題
復(fù)試,人事總監(jiān)實(shí)施,比較輕松簡短。
甘源食品股份有限公司人事面試題
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