在深圳的人才市場(chǎng)面試的,面試我的是公司的經(jīng)理,他問(wèn)我了一個(gè)問(wèn)題,就是VSWR的是什么意思?VSWR是什么值比較好?回答了VSWR是電壓駐波比,在VSWR是1的時(shí)候是理想值,是最好的。后用英文說(shuō)了一段自己的經(jīng)歷,考察英文能力,讓后又進(jìn)行了英文筆試,筆試通過(guò),面試成功。
面試官問(wèn)的面試題:深圳富泰華工業(yè)有限公司射頻測(cè)試工程師面試題
就是VSWR的是什么意思?VSWR是什么值比較好?回答了VSWR是電壓駐波比,在VSWR是1的時(shí)候是理想值,是最好的。后用英文說(shuō)了一段自己的經(jīng)歷,考察英文能力,讓后又進(jìn)行了英文筆試,筆試通過(guò),面試成功。
先是網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷,然后有個(gè)主管先打電話過(guò)來(lái)初步了解情況,關(guān)于公司主要業(yè)務(wù)及產(chǎn)品,英語(yǔ)方面的,專業(yè)方面的。然后詢問(wèn)是否有意向,有的話會(huì)讓hr約面試時(shí)間。
面試官問(wèn)的面試題:深圳富泰華工業(yè)有限公司電子測(cè)試工程師面試題
主管先打電話過(guò)來(lái)了解情況,主要是介紹工作崗位介紹,問(wèn)英語(yǔ)怎樣,專業(yè)怎樣,做一下能力測(cè)評(píng),然后問(wèn)面試者對(duì)公司有沒(méi)有什么問(wèn)題想問(wèn)的。
初試是群面,8人一組。先是每人抽題進(jìn)行三分鐘即興演講,之后就是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試,給一個(gè)題目,先每個(gè)人闡述觀點(diǎn),然后有48分鐘討論并得出結(jié)論,過(guò)后就是行為面試,HR針對(duì)剛才的表現(xiàn)進(jìn)行提問(wèn)。
面試官問(wèn)的面試題:深圳富泰華工業(yè)有限公司硬件測(cè)試工程師面試題
第二輪面試就是綜合面試,就是針對(duì)簡(jiǎn)歷問(wèn)一些問(wèn)題,很簡(jiǎn)單,沒(méi)怎么問(wèn)專業(yè)問(wèn)題。反正只問(wèn)了我一個(gè)專業(yè)問(wèn)題,整個(gè)面試過(guò)程大概有半個(gè)小時(shí)吧,有3個(gè)HR同時(shí)面一個(gè)人
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