早上電話通知下午網(wǎng)絡(luò)面試,用的騰訊會(huì)議軟件,有5、6個(gè)求職者和一位面試官,面試官首先介紹公司情況職位要求發(fā)展前景等情況,然后讓求職者挨個(gè)進(jìn)行自我介紹+提問,提問內(nèi)容主要關(guān)于自我介紹中的內(nèi)容,每個(gè)人不太相同,結(jié)束后說錄取的人會(huì)晚上收到通知。
面試官問的面試題:北京京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司基層管理儲(chǔ)備生面試題
1.進(jìn)行自我介紹
2.為什么選擇這份工作
3.對客服行業(yè)有什么理解
4.你的專業(yè)對工作有什么幫助
全程三場面試,每場面試間隔時(shí)間三到五天不等,等結(jié)果等了半個(gè)多月吧。一面是簡單簡歷相關(guān)問題的問答,hr小姐姐很暖,一點(diǎn)也不緊張,會(huì)對你性格方面做一些了解。二面比較專業(yè),問了很多新零售的問題,三面就是綜合性問題的提問
面試官問的面試題:京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司儲(chǔ)備管理面試題
1.問了家庭背景,意向工作城市。
2.如果你管理比資歷老的人如何管理?
3.你對新零售了解多少?
4.你覺得傳統(tǒng)零售和新零售的區(qū)別在哪?
5.你會(huì)同意在北京先培訓(xùn)一兩年然后再回西安嗎?
6.如果最終發(fā)現(xiàn)你和我們的崗位要求不太符合,沒能達(dá)到管理崗,你會(huì)同意在其他崗位上工作嘛?
HR1V1面試,京東公司來中國農(nóng)業(yè)大學(xué)舉行招聘宣講會(huì),我在會(huì)后投遞的簡歷,選擇了線下零售店儲(chǔ)備店店長職位,之后網(wǎng)申,然后過一段時(shí)間郵件通知,26號(hào)到海淀黃莊皇冠假日酒店參加HR1v1面試,面試估計(jì)10多分鐘吧,由于事先沒有認(rèn)真準(zhǔn)備,面試官想問的東西我都沒有,還有問的問題也很垃圾,就被刷了,建議多問問與職位相關(guān),事關(guān)個(gè)人發(fā)展與公司發(fā)展,未來戰(zhàn)略布局的問題。
面試官問的面試題:京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司線下零售店儲(chǔ)備店店長面試題
1.請先進(jìn)行一下自我介紹
2.介紹一下家庭背景
3.你家里對你有什么期望
4.請講一下學(xué)生工作經(jīng)歷,參加的社團(tuán)活動(dòng),組織的活動(dòng)或者賽事
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