先是人事的小姐姐打電話問(wèn)了一些基本的狀況 包括實(shí)習(xí)時(shí)間，實(shí)習(xí)的一些工作，并詢問(wèn)了一些基本情況：是否在京、是否能夠?qū)嵙?xí)6月以上，之后晚上有個(gè)師兄打電話加微信進(jìn)行視頻面試，先簡(jiǎn)單進(jìn)行了一些自我介紹，然后問(wèn)了一些經(jīng)歷，興趣愛(ài)好，因?yàn)楸救四繕?biāo)崗位是數(shù)據(jù)分析，而申請(qǐng)崗位偏向人力資源管理，對(duì)這個(gè)情況進(jìn)行了一些說(shuō)明，面試結(jié)束便讓我等待通知。

京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司人力資源數(shù)據(jù)分析面試題

1、進(jìn)行一下自我介紹
2、對(duì)申請(qǐng)崗位的了解程度
3、有什么興趣愛(ài)好
4、你做過(guò)最能代表你個(gè)人品質(zhì)性格的事情是什么

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在實(shí)習(xí)僧上投遞的，沒(méi)過(guò)幾天就拿到了面試機(jī)會(huì)。
3輪面試，每輪大概30分鐘，側(cè)重于問(wèn)EXCEL使用能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力。
介紹了公司地址和對(duì)實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)生素質(zhì)的要求。
詢問(wèn)了到崗時(shí)間。

京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司人力資源面試題

1.簡(jiǎn)歷關(guān)鍵事件詢問(wèn)
2.對(duì)專業(yè)的理解（學(xué)什么的，怎么學(xué)的）
3.對(duì)行業(yè)的理解（互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、人力資源領(lǐng)域）
4.對(duì)公司的理解（企業(yè)文化、業(yè)務(wù)范圍）
5.職業(yè)生涯規(guī)劃（畢業(yè)后、未來(lái)5年想做什么）
6.個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)

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hr很親和，但環(huán)境條件不太好，會(huì)進(jìn)行自我介紹等等，然后問(wèn)一下人力資源的認(rèn)識(shí)，以及會(huì)這份工作打分，然后會(huì)讓做一些測(cè)試。

京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司人力資源實(shí)習(xí)生檔案管理面試題

進(jìn)行自我介紹
為什么選擇人力資源
對(duì)于人力資源的認(rèn)識(shí)
是否進(jìn)行其他工作的面試
對(duì)于電子辦公軟件的應(yīng)用
然后要求做了一些工作測(cè)試

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