如果通過了HR篩選，候選人將進入面試官面試階段。面試通常包括自我介紹、專業(yè)問題和技術(shù)問題。面試官可能會問及候選人的項目經(jīng)驗、技術(shù)細節(jié)、對工作的看法以及遇到的困難和解決方法等?。

無錫先導自動化設備股份有限公司電氣調(diào)試員面試題

1.自我介紹
2.介紹項目和實習經(jīng)歷
3.對工作地點是否有要求
4.接不接受加班
5.對公司是否有了解
6.對崗位是否有了解

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線上面試，主要溝通上一份工作的內(nèi)容，3d軟件使用情況，機械工藝知識儲備，能否接受加班，能不能吃苦，hr+直屬領(lǐng)導面試，考察抗壓能力

無錫先導自動化設備股份有限公司工藝工程師面試題

線上面試，主要溝通上一份工作的內(nèi)容，3d軟件使用情況，機械工藝知識儲備，能否接受加班，能不能吃苦，hr+直屬領(lǐng)導面試，考察抗壓能力

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同學內(nèi)推，經(jīng)歷一輪面試，由部門經(jīng)理和HR進行面試，主要問題1.為什么離職 2.前一分工作的內(nèi)容 3.考察入職意愿度；除此之外就是專業(yè)能力，例如對機械設計和生產(chǎn)加工的工藝常識知道多少，感覺氛圍較為輕松

無錫先導自動化設備股份有限公司調(diào)試工藝工程師面試題

1.為什么離職 2.前一分工作的內(nèi)容 3.考察入職意愿度 4.能不能接受加班 5.無相關(guān)經(jīng)驗會進行綜合考量，包括性格和眼緣

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