一面hr電話溝通，二面hr與部門(mén)經(jīng)理聯(lián)合面試，視頻面試。整個(gè)面試過(guò)程比較輕松，簡(jiǎn)單的自我介紹后，主要提問(wèn)簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容及專業(yè)知識(shí)。

聯(lián)想質(zhì)量助理工程師面試題

1.請(qǐng)進(jìn)行5分鐘的自我介紹。
2.您的畢業(yè)論文題目是什么？主要研究方向和內(nèi)容是什么？
3.請(qǐng)您介紹您在項(xiàng)目中擔(dān)任的角色和所獲得的成果（簡(jiǎn)歷上寫(xiě)的項(xiàng)目）。
4.關(guān)于質(zhì)量統(tǒng)計(jì)的相關(guān)專業(yè)知識(shí)（問(wèn)得較為細(xì)致）。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

自我介紹 英文一分鐘答題 25分鐘討論 整體下來(lái)其實(shí)是都還好 但是兩個(gè)面試官的面試態(tài)度和認(rèn)真程度真的很值得商榷 因?yàn)楦緵](méi)在聽(tīng) 那到底是怎么選人的

聯(lián)想供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師面試題

面試官在群面當(dāng)中沒(méi)有提出問(wèn)題，群面以討論出一個(gè)結(jié)論為結(jié)束，之后就是等待結(jié)果，結(jié)果就是沒(méi)過(guò)，五分鐘內(nèi)就出結(jié)果了

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

開(kāi)始時(shí)群面，大概就是給一個(gè)材料案例，讓你分析。每個(gè)人一分鐘的解答。然后是6個(gè)人一組小組答辯。過(guò)了的可以進(jìn)行后邊的一對(duì)一，但是比較坑的是招聘信息寫(xiě)的北京但是答辯過(guò)了的話告訴只能去深圳和武漢。

聯(lián)想質(zhì)量工程師面試題

面試官?zèng)]有提問(wèn)題，但是出乎意料的是工科生的面試自我介紹竟然是讓用英文，并且隨機(jī)抽取一道題英文的問(wèn)題，在做自我介紹的時(shí)候把這個(gè)問(wèn)題也回答了用英文。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>