亞馬遜hr打電話,先是大概了解了一下基本情況,然后約電話面試面試之后補(bǔ)了之前沒有說過的筆試,hr交接混亂,沒有人接待,也沒有人收卷子。。。等了很久打電話找最開始的hr,然后才安排人過來收卷。
面試官問的面試題:亞馬遜中國電商運(yùn)營專員面試題
電話面試全程日文,基本內(nèi)容很簡單。電話面試通過二面,有2個(gè)面試官,也是全程日文,很詳細(xì)的問了之前的工作內(nèi)容,然后講了一下應(yīng)聘職位。
現(xiàn)實(shí)HR打電話過來問了一些簡單的問題,然后約了時(shí)間做題 時(shí)間大概一個(gè)小時(shí)吧,做完題之后是部門經(jīng)理面試。
面試官問的面試題:亞馬遜中國網(wǎng)站運(yùn)營面試題
HR就簡單的了解一下個(gè)人情況。筆試的話就是翻譯題之類的,還有幾道數(shù)學(xué)題。部門經(jīng)理問優(yōu)缺點(diǎn),對這個(gè)崗位對了解,覺得自己可以勝任這個(gè)崗位對理由之類的。
首先是電話面試先了解情況,再是筆試,最后是面試,要求要日語英語以及計(jì)算機(jī)編程三項(xiàng)技能。感覺的特別專業(yè),抓細(xì)節(jié),細(xì)致到以前做的項(xiàng)目的具體數(shù)字。
面試官問的面試題:亞馬遜中國電商合規(guī)專員面試題
之前的工作內(nèi)容,工作中遇到最難的事,遇到解決不了的事怎么辦,有沒有做過不屬于自己工作范圍內(nèi)的工作。
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