先是人力資源的面試，大概一個(gè)小時(shí)左右，可能會(huì)根據(jù)個(gè)人情況有所不同。先讓你做一份卷子，十幾道題，大概一個(gè)小時(shí)左右，然后抽幾道題讓你講。通過(guò)以后然后是教學(xué)主管的面試，最后是校長(zhǎng)面試，會(huì)告訴你騰大教育的文化愿景，以及教師隊(duì)伍的工作環(huán)境工作氛圍，薪資待遇，工作時(shí)間等等情況。

蘇州騰大教育咨詢有限公司一對(duì)一初中數(shù)學(xué)老師面試題

第一個(gè)：自我介紹一下，你的學(xué)校，有沒有實(shí)習(xí)經(jīng)歷，有沒有教師資格證書。第二個(gè)：你的職業(yè)規(guī)劃是什么，具體到入職以后先做什么，后做什么，量化任務(wù)。第三個(gè)：能盡快入職嗎，喜歡什么樣子的工作氛圍，能不能快速適應(yīng)環(huán)境。第四個(gè)：為什么要選擇教育行業(yè)，你的興趣以及性格是什么樣子的。

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hr先電話聯(lián)系詢問意向等，然后確定面試時(shí)間后，一輪面試是限時(shí)做一套數(shù)學(xué)試卷。做完之后，HR小姐姐和你面試相關(guān)內(nèi)容，自我介紹，為什么選擇該公司，為什么選擇該城市等，大概40－60分鐘進(jìn)行了解。然后等通知。如果通過(guò)，會(huì)需要對(duì)所做試卷講解題目

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首先進(jìn)行自我介紹
為什么選該城市作為工作地點(diǎn)。
自己的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的。
打算長(zhǎng)期留任嗎
為什么選這個(gè)職位，沒有選與自己專業(yè)相關(guān)的職位。

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1、網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷，人事聯(lián)系，然后是人事面試，問了些距離、學(xué)歷、興趣愛好等問題；
2、做了一份中考試卷，做的一般，然后教學(xué)主管過(guò)來(lái)面試，隨便指出一道題來(lái)試講，然后問一些自己的優(yōu)缺點(diǎn)、興趣愛好，為什么選擇這個(gè)公司等問題；
3、讓自己回去好好考慮。

蘇州騰大教育咨詢有限公司語(yǔ)文老師面試題

1、自己的優(yōu)缺點(diǎn)？
2、對(duì)這家公司的了解？
3、自己在大學(xué)最自豪的事情？
4、期望薪資？
5、家庭住址，離這里遠(yuǎn)不遠(yuǎn)？
6、自己有什么問題要問的？
7、覺得這家公司最讓你感興趣的地方？

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