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萬達(dá)商業(yè)管理有限公司 面試 (共145條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 61
  • 0%
  • 18%
  • 70%
  • 11%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

萬達(dá)商業(yè)管理有限公司面試經(jīng)驗(yàn)(共145條) 最近更新時(shí)間:2024-12-16 13:56:55

營(yíng)運(yùn)助理面試經(jīng)驗(yàn)(西安雁塔) - 萬達(dá)商業(yè)管理有限公司
2019-04-18 18:35:35 | 校園招聘
面試過程:

一面很簡(jiǎn)單,就是先讓你介紹自己然后根據(jù)你的簡(jiǎn)歷提了幾個(gè)問題,當(dāng)天下午等待結(jié)果,下午收到復(fù)試通知第二天早上十點(diǎn)開始叫號(hào)抽題進(jìn)行即興演講,三到五分鐘左右,給你三分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間這個(gè)時(shí)候一定不要緊張,因?yàn)槟闳绻o張面試官就不會(huì)抬頭有的甚至戴上了耳機(jī),可能會(huì)被直接刷掉,演講結(jié)束之后等待五至十分鐘,這時(shí)候每組大概會(huì)刷掉一半的人,如果復(fù)試通過會(huì)帶去機(jī)試,20分鐘內(nèi)根據(jù)他給的模板做一個(gè)Excel和PPT,每一個(gè)環(huán)節(jié)都會(huì)打分,最后就是終試,五個(gè)人一組進(jìn)去提問,面試官全程面無表情,問的都是一些很平常的問題,比如你做的最有意義的一件事,不要太著急表現(xiàn)自己,終試當(dāng)天晚上等結(jié)果通過的話第二天簽約。

面試官問的面試題:

萬達(dá)商業(yè)管理有限公司營(yíng)運(yùn)助理面試題

即興演講的題目有你對(duì)青春的定義是什么,你對(duì)英雄的定義是什么,線上和線下哪個(gè)好,人生處處是考場(chǎng)之類的。終試一進(jìn)去會(huì)讓你做一個(gè)自我介紹,會(huì)問你職業(yè)規(guī)劃,如果晚上突然接到領(lǐng)導(dǎo)的電話說單位出了一些事情但是不在你的工作范圍內(nèi)你會(huì)怎么辦,最后問你對(duì)萬達(dá)有沒有什么想問的

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賣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理人員面試經(jīng)驗(yàn)(杭州) - 萬達(dá)商業(yè)管理有限公司
2024-12-16 13:56:55 | 校園招聘
面試過程:

線上面試,6個(gè)候選人群面,面試官只有一個(gè)人。
候選人按序號(hào)輪流自我介紹。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論回答情境問題,給許多不同事項(xiàng)排優(yōu)先級(jí)。

面試官問的面試題:

萬達(dá)商業(yè)管理有限公司賣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理人員面試題

1.自我介紹
2.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論回答情境問題,給許多不同事項(xiàng)排優(yōu)先級(jí)。
3.針對(duì)個(gè)人經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)的提問
4.輪流發(fā)言點(diǎn)評(píng)他人表現(xiàn)

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子公司財(cái)務(wù)經(jīng)理面試經(jīng)驗(yàn)(武漢) - 萬達(dá)商業(yè)管理有限公司
2024-10-14 21:04:54 | 社會(huì)招聘
面試過程:

一輪人力面試,一輪財(cái)務(wù)總監(jiān)面試,一輪大區(qū)財(cái)務(wù)面試(遠(yuǎn)程視頻),面試前會(huì)給一套筆試試題,難度大概是中級(jí)的樣子,另外還會(huì)有性格測(cè)試一套,excel函數(shù)作用考察,Windows快捷鍵考察。

面試官問的面試題:

萬達(dá)商業(yè)管理有限公司子公司財(cái)務(wù)經(jīng)理面試題

面試的時(shí)候沒有怎么涉及專業(yè)知識(shí),更多的是對(duì)財(cái)務(wù)工作的看法,以及結(jié)合過往履歷的問題,包括之前工作為什么離職,在過往經(jīng)歷中學(xué)習(xí)了什么能力等,另外也包括能否接受工作地點(diǎn),對(duì)薪資待遇能否接受這一些

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慧云工程師面試經(jīng)驗(yàn)(南寧) - 萬達(dá)商業(yè)管理有限公司
2024-06-17 14:57:42 | 社會(huì)招聘
面試過程:

第一輪有人力部的HR,工程經(jīng)理,副總經(jīng)理面試,面完一個(gè)崗如果符合就進(jìn)入下一輪。接著問相關(guān)問題考核

面試官問的面試題:

萬達(dá)商業(yè)管理有限公司慧云工程師面試題

1.消防系統(tǒng)的相關(guān)內(nèi)容。如何避免大范圍消防設(shè)備短路。
2.對(duì)于商場(chǎng)的運(yùn)維等有什么想法?對(duì)于面試的崗位,有什么理解,需要做的什么工作。
3.是否接受加班。

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營(yíng)運(yùn)專員面試經(jīng)驗(yàn)(4-6k) - 萬達(dá)商業(yè)管理有限公司
2024-06-04 11:58:29
面試過程:

通過BOSS投的簡(jiǎn)歷,第二天約去面試,在商場(chǎng)里面,感覺挺難找的,首先是hr來接待,并提問了一些基本情況,然后說經(jīng)理忙,在哪里等經(jīng)理,結(jié)果等了十幾二十分鐘說經(jīng)理很忙,回去等通知。

面試官問的面試題:

萬達(dá)商業(yè)管理有限公司營(yíng)運(yùn)專員面試題

說一下自我介紹?
問成績(jī)相關(guān)?問基本情況?
問籍貫在哪?
還有有沒有親戚在萬達(dá)?
反正問了一堆與職位無關(guān)的,感覺挺牛馬的

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招商經(jīng)理/主管面試經(jīng)驗(yàn)(呼和浩特) - 萬達(dá)商業(yè)管理有限公司
2024-05-23 11:52:04 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

夸行業(yè)過來的面試者,整體很隨和,也很簡(jiǎn)單,問的都是常見的問題,從一些簡(jiǎn)單的問題當(dāng)中去判斷你的問題

面試官問的面試題:

萬達(dá)商業(yè)管理有限公司招商經(jīng)理/主管面試題

1.自我介紹,2.以前工作經(jīng)歷你所取得業(yè)績(jī),3,你的商戶資源優(yōu)勢(shì),4,如果給你一個(gè)新商場(chǎng)怎么去招商。5如果商場(chǎng)內(nèi)碰到空的不好招的鋪位怎么去開展工作

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