小群里，五個人在，一個一個面試，大概三個he在群里面，排序進入語音間，一個一個的進入，一個he面試，很溫柔，沒有什么心理負擔，就問了四五個問題

索菲亞辦公家具設計師面試題

1.自我介紹
2.為什么到上海
3.怎么看待家具設計
4.銷售技能如何
5.與人交談怯場嗎
6.有什么問題想問的

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一輪為結構化面試
不要求給出的答案多么厲害，而是看你在整個過程中的組織能力協(xié)調能力，并且可以對結果進行整理總結。
二輪為1v1面試
沒有問專業(yè)問題，hr很友好，像朋友聊天一樣

索菲亞家居股份有限公司家具設計師面試題

哪里人，家庭情況，是否支持去外地工作等，還有問你是否能接受加班，并且有問你還想問她什么，整體氛圍輕松自然，跟大姐姐一樣

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在我們學校開的招聘會。然后來了兩個工作人員，讓我們每個人自我介紹了一下，問了問專業(yè)問題，對家居設計是否了解。之后加了個微信群，過了幾天通知結果。

索菲亞家居股份有限公司家居設計師面試題

沒有問特別專業(yè)的問題，就主要看你個人的表現，問了問對家居設計的了解程度，之前在學校都做過什么，你所學的專業(yè)是否與家居設計相符？

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