首先坦誠(chéng)和態(tài)度很重要，雖然坦誠(chéng)是挺傻的一件事情，但三觀(guān)正確的人都會(huì)欣賞的。
去面試的話(huà)一定要提前做好準(zhǔn)備，隊(duì)面試的崗位有一定的了解，隊(duì)可能遇到的問(wèn)題像想好一些回答，不要緊張，加油。
面試主要問(wèn)題還是如何消除緊張。轉(zhuǎn)變心理。想象現(xiàn)場(chǎng)只有自己，臺(tái)下沒(méi)有一個(gè)人，這是最直接最有效的方法。深呼吸，深呼吸可以幫助調(diào)整氣息，緩解緊張。

京東方科技集團(tuán)股份有限公司設(shè)備工程師面試題

描述一下你對(duì)設(shè)備工程師的理解，是干什么的，需要哪些能力，你為什么應(yīng)聘這個(gè)崗位？你覺(jué)得自己哪些方面的特質(zhì)適合這個(gè)崗位？

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1. 進(jìn)行日常設(shè)備故障調(diào)查與維修，并及時(shí)報(bào)告故障的修理情況
2. 收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因，并采取持續(xù)改善、改進(jìn)設(shè)備等措施防止故障再次發(fā)生，提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率；
3. 指導(dǎo)設(shè)備保管部門(mén)進(jìn)行設(shè)備的維護(hù)操作等指導(dǎo)，使設(shè)備的使用人員能正確使用設(shè)備，并將技術(shù)指導(dǎo)文書(shū)化；

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方案設(shè)計(jì)階段，將設(shè)備設(shè)計(jì)需求提供給設(shè)計(jì)單位，參與設(shè)計(jì)工程控制，及時(shí)溝通設(shè)備設(shè)計(jì)需求，確保設(shè)備設(shè)計(jì)方案符合項(xiàng)目規(guī)劃要求；
擴(kuò)初設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)階段，協(xié)助解決設(shè)計(jì)技術(shù)難點(diǎn)，確保實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目對(duì)設(shè)備技術(shù)專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)需求并使設(shè)計(jì)成果通過(guò)政府相關(guān)管理部門(mén)的審核；
實(shí)施階段，提供設(shè)備技術(shù)支持；

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一二面一起面的，先讓你做自我介紹，然后問(wèn)了一些基本信息，然后問(wèn)了我在大學(xué)干了什么，擔(dān)任文體委員的時(shí)候做了些什么事情。

京東方科技集團(tuán)股份有限公司設(shè)備與工藝工程師面試題

自我介紹。個(gè)人信息。能不能接受倒班。個(gè)人愛(ài)好。對(duì)公司的問(wèn)題。自己大學(xué)最喜歡的事情。有什么收獲之類(lèi)的

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在網(wǎng)上申請(qǐng)，然后hr過(guò)簡(jiǎn)歷，覺(jué)得合適會(huì)打電話(huà)了解情況，兩輪面試，問(wèn)題都不太難，面試管態(tài)度挺好

京東方科技集團(tuán)股份有限公司cvd設(shè)備工程師面試題

主要先了解一下個(gè)人情況，問(wèn)了為什么從上一家公司離職，還有未來(lái)發(fā)展規(guī)劃，主要在于能不能接受倒班

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