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工資一般，沒有固定晉升路線，不同品牌有不同崗位級別設(shè)置，勾心斗角嚴(yán)重，能學(xué)習(xí)到的并不太多

銷售來說的話店長，區(qū)域主管，大區(qū)主管，中國區(qū)的銷售總監(jiān)，晉升機會就真的是大概率看機會小概率看能力了，級別的工資我目前還不清楚

從專員到項目經(jīng)理到部門經(jīng)理到總總經(jīng)理 不清楚晉升機會還有級別工資 但是待遇應(yīng)該不錯的

區(qū)域都是銷售，晉升非常難。每個級別比上一級大概收入高50%。區(qū)域都是銷售，晉升非常難。每個級別比上一級大概收入高50%。區(qū)域都是銷售，晉升非常難。每個級別比上一級大概收入高50%。區(qū)域都是銷售，晉升非常難。每個級別比上一級大概收入高50%。