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公司福利：房補沒有，交通補助沒有。公積金按13%給的，社保醫(yī)保也是按照工資給的。這2點比民企好。這是一般國企應該有的福利。

有500房補，沒有其他好的福利，交通補貼可能有的部門有，公積金都是12%吧，有補充保險，公司過年過節(jié)都會發(fā)不少購物卡，出差補貼是每天80吧，沒有什么其他好的福利了。

五險一金按標準扣的，食堂不錯。轉正了有個通訊補貼和車補。碩士或者博士有房補，過年也會給些福利，正式員工的福利高一些，試用期的員工都是一半

房補1000，剛工作前兩年有房補。公積金按最高比例交，工資基數(shù)是去掉房補的基數(shù)，沒有交通通話補助，補充報銷，節(jié)假日福利很少，試用期半年且減半福利。