廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 105人分享
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 105人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋9768734
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 400咨詢專員
社招公積金按照最低工資繳納，電腦補貼100，話補100,餐補大概一天24，可以吃員工食堂，其他補貼就沒有了
此竇非彼逗
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 通信工程師
基本的五險一金都有，還有商業(yè)險吧忘記了，工作節(jié)奏比較慢，適合廣州家里有房子的。一般的話漲薪太慢了
在廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院工作的人87%的反饋有社保(5險),8%的反饋有商業(yè)保險,2%的反饋都沒有,2%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院工作的人2%的反饋不清楚,58%的反饋有,39%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 建筑設(shè)計師 | 6000 | 6000 | 6000 |
利托里奧
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | td無線工程師
基本不張工資，可能領(lǐng)導覺得發(fā)的多，覺得給的多，其實其他單位也給這么多，基本上每月八千左右，除了工資其他沒啥了，今年還不錯
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 移動通信助理
半年漲一次工資，不大漲幅，新人基本沒什么工資可張，基本都是拿著一點工資干最累的活總的來說不抱有太大的希望在這家公司
職朋9768734
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 400咨詢專員
效益不好，基本沒有年終獎，年底工資還要打折，平時也會扣績效什么的，總之拿不到承諾的工資的
此竇非彼逗
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 通信工程師
有年終獎，基本就是元旦左右發(fā)，新生第一年是一個月工資，年限久了會高一點但是也不是特別好。最多三四萬
在廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院工作的人47%的反饋基本準時下班,25%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋經(jīng)常晚下班,11%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院工作的人11%的反饋周六經(jīng)常加班,4%的反饋周日經(jīng)常加班,4%的反饋周六周日均加班,63%的反饋周六周日偶爾加班,15%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
yongqiang
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院有限公司 | 室分通信工程師
做的是無線，根據(jù)工程的情況吧，大部分都是可以準時上下班，周末不用怎么加班的，除非工程很緊，就不得不加班了。
利托里奧
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | td無線工程師
無基本上都能準時下班，只要不忙的話，偶爾也會加班，不讓休年假，休假扣錢，這點比較操蛋，基本上都是雙休。
職朋9460345
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 通信設(shè)計人員
外包基本沒有晉升機會，社保按照最低的繳納。正式編制的還可以，崗位也會慢慢升，8崗以下都是員工，到7崗還可以，社保也還可以。外包員工實在沒工作可以去
職朋用戶
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 一級設(shè)計師
大公司，中國電信旗下的公司。晉升比較慢，國企，看級別發(fā)工資。大公司，中國電信旗下的公司。晉升比較慢，國企，看級別發(fā)工資。
chenzanren
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | ORACLE數(shù)據(jù)庫工程師
工作氛圍和團隊很好，每逢節(jié)假日都有禮品，定期工會會組織團建活動。我的公司領(lǐng)導的能力還是蠻強的，能很好帶領(lǐng)員工前進，有動力
wwxh
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院有限公司 | 繪圖員
工作氛圍還是不錯，剛剛好團隊也是挺合作，但是如果跟了不好的領(lǐng)導，就自己受罪，什么都要做，公司領(lǐng)導難說，說白了你后臺厲害會比較好
職朋9768734
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 400咨詢專員
看項目，交付期間基本都在加班，周末也要加班，沒有任何加班補貼，但可以調(diào)休。只不過真的調(diào)休的時候領(lǐng)導非常不樂意，經(jīng)常pua 你不應該調(diào)休。
yh3563
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 信息與統(tǒng)計分析工程師
公司節(jié)奏的話還行，下班這些還是準時，加班的話不清楚，有沒有補貼也不清楚，因為只在里面實習過
linshijian
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院 | 無線網(wǎng)絡優(yōu)化工程師
工作壓力一般，領(lǐng)導也好說話，平常時候工作沒什么壓力，比較輕松，但是基本每天晚上都加班，發(fā)各種日報什么的
帕爾瑪win
廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院有限公司 | 高級項目經(jīng)理
壓力一般，主要壓力來自客戶1.公司更名前的名字 2.先自我敘述，學校，專業(yè)，實習經(jīng)歷，對公司的了解 3.怎么證明自己的應急能力 4.對公司工作性質(zhì)的理解 5.是否能長期出差 6.對工資的期望