知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了河南眾品食業(yè)股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀河南眾品食業(yè)股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解河南眾品食業(yè)股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
微光小火蟲
河南眾品食業(yè)股份有限公司 | KA銷售代表
五險,沒有一金,社保交的不高,過節(jié)有一點禮品卡,可以買點東西吧,更多的什么福利就沒有了,在外地的都是有一個假期,就是三個月休息10天,合成一塊休息
清道夫給大哥
河南眾品食業(yè)股份有限公司 | 信息中心信息員
有五險,除惡了過年會發(fā)放些福利,其他時候沒有,沒有補充保險,沒有節(jié)假日。跟其他公司相比沒有任何優(yōu)勢
在河南眾品食業(yè)股份有限公司工作的人81%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業(yè)保險,6%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上河南眾品食業(yè)股份有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在河南眾品食業(yè)股份有限公司工作的人4%的反饋不清楚,4%的反饋有,90%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上河南眾品食業(yè)股份有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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微光小火蟲
河南眾品食業(yè)股份有限公司 | KA銷售代表
沒有年終獎,沒有,所以就沒有什么時候發(fā)的問題了,沒有年終獎,沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有沒有,不過據(jù)說是有一個人力定的什么年終預(yù)留吧,反正就是提成扣一部分,下一年發(fā)
在河南眾品食業(yè)股份有限公司工作的人61%的反饋基本準時下班,28%的反饋偶爾晚下班,2%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋經(jīng)常很晚下班,2%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上河南眾品食業(yè)股份有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在河南眾品食業(yè)股份有限公司工作的人21%的反饋周六經(jīng)常加班,35%的反饋周六周日均加班,19%的反饋周六周日偶爾加班,4%的反饋周六周日均不加班,19%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上河南眾品食業(yè)股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
我就是一個打醬油的
河南眾品食業(yè)股份有限公司 | 信息中心信息員
不經(jīng)常加班,一月四天假,基本沒有什么節(jié)假日,更沒有年休假,基本是賣給了公司,天天上班,沒有什么休息時間
沐小凝
河南眾品食業(yè)股份有限公司 | 品管經(jīng)理
彈性工作制,有時候下班早,有時候下班晚,每月的休假是可以調(diào)休的,沒有年假。休假都是調(diào)休,可以一起調(diào),也可以分開,一個月就4天
微光小火蟲
河南眾品食業(yè)股份有限公司 | 人力資源
完全看運氣了,運氣好了遇到好領(lǐng)導,運氣不好了遇到渣子領(lǐng)導,這種東西不收你的影響,就看你運氣了,好的肯培養(yǎng)你,不好的就是浪費時間
微光小火蟲
河南眾品食業(yè)股份有限公司 | KA銷售代表
可以,基本準時,周末基本不加班,公司總體說是可以的,但是有一個非常不好的一點,那就是工資不及時,這個太晚了,壓的比較厲害
清道夫給大哥
河南眾品食業(yè)股份有限公司 | 信息中心信息員
這個職位,壓力不大,一般情況事情不多。主要壓力來自領(lǐng)導。領(lǐng)導時候總會安排一些其他的工作,或者臨時安排一些工作。