知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了威萊(廣州)日用品有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀威萊(廣州)日用品有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解威萊(廣州)日用品有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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威萊(廣州)日用品有限公司 | KA沃爾瑪助理
五險一金、公積金,每月生日會,年會,年終獎,季度獎等等 業(yè)績壓力相對不大,公司非常溫暖,每月都會舉行生日會。
在威萊(廣州)日用品有限公司工作的人83%的反饋有社保(5險),16%的反饋有商業(yè)保險,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上威萊(廣州)日用品有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在威萊(廣州)日用品有限公司工作的人33%的反饋有,66%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上威萊(廣州)日用品有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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職朋用戶
威萊(廣州)日用品有限公司 | QA工程師
年底漲,真的很少的,才那么一點點,可能就388@-不固定,人事復(fù)雜,老板脾氣大,哎太難了在這個地方,超級偏遠,山區(qū)。生產(chǎn)普工多
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威萊(廣州)日用品有限公司 | KA沃爾瑪助理
半年漲一次,助理級別一次漲500-1000。公司薪酬體系完善,員工覺得非常合理。 銷售會和業(yè)績掛鉤,每個公司都是這樣吧。
在威萊(廣州)日用品有限公司工作的人42%的反饋基本準時下班,28%的反饋偶爾晚下班,14%的反饋經(jīng)常晚下班,14%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上威萊(廣州)日用品有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在威萊(廣州)日用品有限公司工作的人28%的反饋周六經(jīng)常加班,14%的反饋周日經(jīng)常加班,28%的反饋周六周日均加班,14%的反饋周六周日偶爾加班,14%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上威萊(廣州)日用品有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
12道鋒味
威萊(廣州)日用品有限公司 | 城市經(jīng)理
一周六天工作制,周末活動不停,加班不停!年假屬于浮云,基本沒怎么休過假,沒什么個人生活。沒用淡旺季之分。
職朋用戶
威萊(廣州)日用品有限公司 | 5崗普通員工
生產(chǎn)員工,調(diào)配師 等沒有晉升空間 相差不大,基本上都要加班加點趕貨。三班倒,輪流上班制度。非常辛苦的,不過加班工資還可以。
魔鬼456
威萊(廣州)日用品有限公司 | 區(qū)域經(jīng)理
工資不高,業(yè)務(wù)代表,區(qū)域經(jīng)理,省區(qū),基本不會晉升。公司優(yōu)先考慮管培生,外來人員做的好也不會被晉升
職朋用戶
威萊(廣州)日用品有限公司 | 5崗普通員工
工作氛圍還算好,只要做事勤快,不偷懶,基本沒有什么問題,領(lǐng)導(dǎo)都看得起你,只要完成任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)還是不會說什么的。
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威萊(廣州)日用品有限公司 | KA沃爾瑪助理
上五休二,周六輪值班或者外勤巡店。加班可以調(diào)休,調(diào)休不扣工資。 正常都可以準時下班,人際關(guān)系簡單非常好相處和溝通。