知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了遼寧何氏醫(yī)學(xué)院工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀遼寧何氏醫(yī)學(xué)院的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解遼寧何氏醫(yī)學(xué)院福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
何氏隔壁老王
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 教師
五險(xiǎn)一金外沒有任何補(bǔ)助,飯補(bǔ)實(shí)際也是工資,早午飯均自費(fèi),市內(nèi)五區(qū)以及撫順均有班車,無車補(bǔ),待遇一般,每周工作四天
明天會(huì)更好abc
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 教師
沒有特別,五險(xiǎn)一金正常最低標(biāo)準(zhǔn),工資福利待遇沈陽市最低,有節(jié)日福利,米面油為主,一共不會(huì)超過200元,有寒暑假,各種法定假日都放假,民辦學(xué)校,需要坐班,轉(zhuǎn)正一年以后基本一周4天
在遼寧何氏醫(yī)學(xué)院工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上遼寧何氏醫(yī)學(xué)院社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在遼寧何氏醫(yī)學(xué)院工作的人88%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上遼寧何氏醫(yī)學(xué)院住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
兼職助教 | 2000 | 2000 | 2000 |
杜文強(qiáng)?
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 7等職員
根據(jù)評(píng)級(jí)漲工資 每2-3年會(huì)調(diào)一次級(jí) 普調(diào)工資很久會(huì)調(diào)一次 漲幅約為500左右 工資薪酬體系較為完善
何氏隔壁老王
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 教師
工資基本不漲,5-6年漲一次200塊錢,體系不完善,有工作經(jīng)驗(yàn)的每個(gè)月比其他人會(huì)多300左右吧,二級(jí)工資4500左右,一級(jí)6000左右,副教授4000左右
在遼寧何氏醫(yī)學(xué)院工作的人100%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上遼寧何氏醫(yī)學(xué)院是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在遼寧何氏醫(yī)學(xué)院工作的人33%的反饋周六周日偶爾加班,55%的反饋周六周日均不加班,11%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上遼寧何氏醫(yī)學(xué)院周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
杜文強(qiáng)?
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 7等職員
早上8:30到晚上4:40 基本上能做到準(zhǔn)時(shí)下班 加班分崗位 普通行政崗很少加班 沒有年假 有寒暑假 周末雙休
凝紫0909
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 實(shí)驗(yàn)員
一級(jí)部門長,二級(jí)部門長。晉升空間看可是部門長還干不干。部門長工作還是可以的。二級(jí)部門長4000左右,一級(jí)部門長是博士。學(xué)校的工資一人一個(gè)樣,都是和人力資源談的,一樣的崗位工資不同也很普遍。自己爭(zhēng)取吧
凝紫0909
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 實(shí)驗(yàn)員
分科室看部門,主要也是看領(lǐng)導(dǎo)什么樣。學(xué)校主要是問題是留不住人,考研考博考公務(wù)員的特別多,能考上的基本都走了。大領(lǐng)導(dǎo)抓方向,小領(lǐng)導(dǎo)留不住人。
雪羽獨(dú)鶴
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 護(hù)士
公司人員流動(dòng)不大,公司領(lǐng)導(dǎo)很懂得重用人才,管理方法好,非常開明,對(duì)待下屬很溫和,不隨意克扣員工工資
何氏隔壁老王
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 教師
工作節(jié)奏比較慢,繁瑣,重復(fù)性工作較多,行政部門不干活,教師有很多額外教務(wù)工作,效率低,準(zhǔn)時(shí),無需加班,一般加班需要提前申請(qǐng)無補(bǔ)助
明天會(huì)更好abc
遼寧何氏醫(yī)學(xué)院 | 教師
節(jié)奏正常,下班準(zhǔn)時(shí),一般不需要加班,沒有加班補(bǔ)助,加班一般是監(jiān)考,監(jiān)考一般半天一百塊錢,除了工資,沒有什么別的