漢高中國 206人分享
漢高中國 206人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了漢高中國工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀漢高中國的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解漢高中國福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋用戶
漢高中國 | 工程師
有交通補助，也可以乘坐公司的班車上下班。公積金是雙邊12%，公司會購買補充保險，沒有休完的假期也是會提示完成休假
康菁菁
漢高中國 | 市場主管
有交通補貼住房公積金，公司每個中午會有免費的午餐 非常的豐盛，有西餐也有中餐，有西餐也有中餐，有西餐也有中餐，
在漢高中國工作的人78%的反饋有社保(5險),7%的反饋有商業(yè)保險,10%的反饋都沒有,3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上漢高中國社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在漢高中國工作的人1%的反饋不清楚,74%的反饋有,24%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上漢高中國住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| csr客服專員 | 8750 | 9000 | 8500 |
| 工藝工程師 | 8250 | 13000 | 3500 |
| ka大客戶經(jīng)理 | 21000 | 21000 | 21000 |
| 財務(wù)管培生 | 10000 | 10000 | 10000 |
| 管理培訓(xùn)生 | 9000 | 9000 | 9000 |
職朋用戶
漢高 | 工藝工程師
一般一年一次漲工資 漲幅7-10%左右 薪資體系完善 七險二金 周末雙休 法定假期 年度旅游 teambuilding
lunawang86
漢高中國投資有限公司 | 電商專員
一年調(diào)整一次，幅度很小，自己體會呵呵呵。只有升了title才能漲比較多的工資。體系還是有的。
Johnny??
漢高中國 | 200銷售工程師
有年終獎，分為銷售和分銷售。 銷售是提成的，這個看各自事業(yè)部的規(guī)定。 非銷售的是固定bonus，一般是1-3個月左右。
我要打十個
漢高中國 | FAE工程師
一般一個月，主要看公司效益。每年年底時發(fā)放。近幾年，由于貿(mào)易戰(zhàn)，經(jīng)濟形勢不好，年終獎變少，儂多人員也離職了。
在漢高中國工作的人82%的反饋基本準(zhǔn)時下班,7%的反饋偶爾晚下班,8%的反饋經(jīng)常晚下班,1%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上漢高中國是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在漢高中國工作的人10%的反饋周六經(jīng)常加班,4%的反饋周日經(jīng)常加班,4%的反饋周六周日均加班,25%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,4%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上漢高中國周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋用戶
漢高中國 | 工程師
基本可以保證準(zhǔn)時下班，基本不需要不加班，年假有10天，不休假會年底清零，一般會提醒年底了要休完。周末假期基本是雙休，法定節(jié)假日也是按照規(guī)定休
職朋9673908
漢高中國 | trade marketing executive
智能部門加班較少，財務(wù)結(jié)賬需要加班。 年假充足，入職就是15天還有兩天公司假期。 病假6天，需要提供病假條。 每年工會福利3000，團建年會活動豐富。
Lilian
漢高 | csr客服專員
崗位級別蠻多，有4/5/6和manager，CS部門人也多，晉升名額有限，工資不算很高， 但氛圍輕松 流程規(guī)范
Johnny??
漢高中國 | 200銷售工程師
公司的崗位級別大概有哪些？主要是JC普通級別，MC管理級別。 公司的晉升機會怎么樣？晉升機會不好說，要看performance。 各個級別工資大概多少？各級別工資差別很大，同一級別工資也會有差別。
Lilian
漢高 | csr客服專員
蠻好的 會創(chuàng)造機會 思路清晰 會關(guān)注到每個人 公司工會會有些福利，總體來說在外資里還行 彈性工作 英語好加分
凌子揚
漢高中國 | 技術(shù)支持培訓(xùn)生
氛圍輕松自由，不咋加班，領(lǐng)導(dǎo)和藹可親，做不出業(yè)績的銷售容易被裁，流動性略大，團隊學(xué)歷中上，適合應(yīng)屆生進行沉淀
Johnny??
漢高中國 | 200銷售工程師
公司的工作節(jié)奏怎么樣？工作節(jié)奏看崗位，普遍適中，銷售的節(jié)奏快一些。 下班是否準(zhǔn)時？基本都準(zhǔn)時。 周末需要加班嗎？不一定，看團隊的安排。 有加班補助嗎？沒有加班費，不過可以報銷餐食和打車。
幸福的小日子
漢高中國 | 銷售代表
沒有加班，周末節(jié)假日都休息，平時手機系統(tǒng)執(zhí)行考核較嚴(yán),不過我覺得duc付出和收貨還是成正比的
Johnny??
漢高中國 | 200銷售工程師
壓力不好說，要看什么職位。比如銷售，肯定會有業(yè)績壓力，其他的也會有各自的壓力。有些崗位又比較清閑。 這個不好總結(jié)
幸福的小日子
漢高中國 | 銷售代表
壓力一般，主要看經(jīng)銷商給不給力進貨折扣高，經(jīng)銷商基本看不到利潤，只不過是品牌影響力，否則賣場很難進經(jīng)銷商其他品牌