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成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀最后更新時(shí)間：2025-01-11 20:42:39

知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

1 福利待遇
? 福利補(bǔ)貼
? 社會(huì)保險(xiǎn)
? 住房公積金

2 工資收入
? 月工資統(tǒng)計(jì)
? 工資漲幅
? 年終獎(jiǎng)

3 工作時(shí)間
? 是否準(zhǔn)時(shí)下班
? 周末是否加班
? 工作時(shí)間大家說(shuō)

4 上班大家說(shuō)
? 晉升機(jī)會(huì)
? 工作氛圍
5 進(jìn)一步閱讀

福利待遇

福利補(bǔ)貼

成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

職朋用戶
成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司 | java

住房公積金繳納比例高，有交通補(bǔ)貼，補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)五險(xiǎn)繳納基數(shù)和住房公積金繳納基數(shù)不一致

職朋9488207
成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司 | 需求分析

公司福利還不錯(cuò)，社保按崗位工資校、公積金第一年繳費(fèi)基數(shù)是月薪的八折，半年、三季度、年終會(huì)有考核，考核會(huì)有互評(píng)的存在，導(dǎo)致小團(tuán)體嚴(yán)重，部分產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)以bug衡量工作成果，導(dǎo)致大家都容易甩鍋。考核強(qiáng)制5%為C，連續(xù)兩次C會(huì)轉(zhuǎn)崗或辭退

社會(huì)保險(xiǎn)

在成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司工作的人95%的反饋有社保(5險(xiǎn)),4%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

住房公積金

在成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司工作的人100%的反饋有,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名	平均工資	最高工資	最低工資
3g業(yè)務(wù)測(cè)試員	1200	1200	1200
3d測(cè)試員	12000	12000	12000

所有成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司工資待遇(共32條)

工資漲幅

成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

cbq1000
成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司 | 網(wǎng)絡(luò)工程師

由于是國(guó)企入職后漲工資的可能性不大，就算漲幅度也不會(huì)大，因此在入職時(shí)應(yīng)盡量將工資待遇談高一點(diǎn)

年終獎(jiǎng)

成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

職朋9664022
成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司 | 3d測(cè)試員

有年終獎(jiǎng)，年底先預(yù)發(fā)一部，農(nóng)歷年再發(fā)剩下的部分，年終獎(jiǎng)一般兩個(gè)月到四個(gè)月看個(gè)人績(jī)效情況而定

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司工作的人59%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,27%的反饋偶爾晚下班,13%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

周末是否加班

在成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司工作的人13%的反饋周六經(jīng)常加班,50%的反饋周六周日偶爾加班,36%的反饋周六周日均不加班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上成都衛(wèi)士通信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。