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成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司 8人分享

公司福利 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2020-03-22 00:26:15

成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣

成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有4位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2020年),成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司平均工資為4819元/月,其中75%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月,25%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。 成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司員工分享說:適應(yīng)期員工,普通員工,細(xì)胞核,區(qū)域副總,指導(dǎo)。 晉升機(jī)會不大,不是光有能力就行的,更多的要靠關(guān)系,公司內(nèi)的關(guān)系,和大客戶的關(guān)系等等,還有家里的關(guān)系。 工資差異大,員工就是幾千,一萬以下,細(xì)胞核也是差不多,區(qū)域副總和指導(dǎo)可能年薪2/30萬左右。

平均工資

¥4819

更新于2020年03月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司工資待遇(共4條)

ka銷售經(jīng)理工資待遇(成都,2019年)

2020-03-22 | 成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

ka銷售經(jīng)理工資待遇(成都,2020年)

2020-03-18 | 成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:4500元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
福利: 出差有交通補(bǔ)助,有最低繳存比例的公積金,沒有補(bǔ)充保險(xiǎn)。 最大福利,銷售崗位周末一般不加班,但是有事情,做標(biāo)書的時(shí)候就要加班了。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作節(jié)奏,比較慢,下班一般比較準(zhǔn)時(shí),但是有時(shí)候有事情要加班,周末一般不加班,但是要做標(biāo)書或者去搞地推活動(dòng)的時(shí)候就要去加班了。
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
銷售經(jīng)理崗位沒有年終獎(jiǎng),只有業(yè)績提成,一般在過年前的1-2個(gè)星期內(nèi)發(fā),公司對業(yè)績提成沒有明確制度,都是靠領(lǐng)導(dǎo)自己往上面報(bào)。

教圖銷售工資待遇(成都,2020年)

2020-02-07 | 成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:4500元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評:

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
團(tuán)隊(duì)員工普遍還不錯(cuò),互相幫助。領(lǐng)導(dǎo)差異大,有的領(lǐng)導(dǎo)很有能力很不錯(cuò),對于員工有一定的職業(yè)規(guī)劃,有的很差,純屬關(guān)系戶,從總公司空降過來的。
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
各個(gè)部門都是流動(dòng)性比較大,銷售崗位流動(dòng)性小一點(diǎn)。 如果有關(guān)系有相關(guān)資源適合長期發(fā)展,不然工作一年左右,攢點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)就可以走了。
公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
適應(yīng)期員工,普通員工,細(xì)胞核,區(qū)域副總,指導(dǎo)。 晉升機(jī)會不大,不是光有能力就行的,更多的要靠關(guān)系,公司內(nèi)的關(guān)系,和大客戶的關(guān)系等等,還有家里的關(guān)系。 工資差異大,員工就是幾千,一萬以下,細(xì)胞核也是差不多,區(qū)域副總和指導(dǎo)可能年薪2/30萬左右。

后期編輯工資待遇(成都,2018年)

2020-01-10 | 成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司

    1   共 1 頁

    上班時(shí)間 (成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司 ,共4條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說 偶爾晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說 周六周日偶爾加班 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司 ,共4條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司 ,共4條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人覺得 有點(diǎn)后悔 逐條查看

    成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司 - 員工說待遇

    成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
    適應(yīng)期員工,普通員工,細(xì)胞核,區(qū)域副總,指導(dǎo)。 晉升機(jī)會不大,不是光有能力就行的,更多的要靠關(guān)系,公司內(nèi)的關(guān)系,和大客戶的關(guān)系等等,還有家里的關(guān)系。 工資差異大,員工就是幾千,一萬以下,細(xì)胞核也是差不多,區(qū)域副總和指導(dǎo)可能年薪2/30萬左右。
    此信息由成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司員工[教圖銷售]分享于2020年01月
    成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    福利: 出差有交通補(bǔ)助,有最低繳存比例的公積金,沒有補(bǔ)充保險(xiǎn)。 最大福利,銷售崗位周末一般不加班,但是有事情,做標(biāo)書的時(shí)候就要加班了。
    此信息由成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司員工[ka銷售經(jīng)理]分享于2020年03月
    成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    銷售經(jīng)理崗位沒有年終獎(jiǎng),只有業(yè)績提成,一般在過年前的1-2個(gè)星期內(nèi)發(fā),公司對業(yè)績提成沒有明確制度,都是靠領(lǐng)導(dǎo)自己往上面報(bào)。
    此信息由成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司員工[ka銷售經(jīng)理]分享于2020年03月

    面試經(jīng)驗(yàn)(成都世紀(jì)超星信息技術(shù)有限公司,共1條分享)