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工資漲幅 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

??等藟郾kU(xiǎn)工資待遇及點(diǎn)評(共4條) 最近更新時(shí)間:2021-09-29 10:28:27

[銷售]工作相對適度自由,每天下班時(shí)間不定

2021-09-29 10:28:27 | 天津

公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作相對適度自由,每天下班時(shí)間不定,加班時(shí)間不定。薪水和業(yè)績掛鉤,薪資待遇不定。休息時(shí)間不定,可以調(diào)休??偟膩碚f,相對自由

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[android軟件開發(fā)]晉升機(jī)會非常好,其他級別的工資我也不知道

2021-09-03 19:44:27 | 上海靜安

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
晉升機(jī)會非常好,其他級別的工資我也不知道,薪資都是保密的,我的工資呢,怎么說呢?反正年收入不到一個(gè)億吧。
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
愿意,一年漲薪一次,10月份,百分之五到百分之十,具體和你的績效有關(guān),公司依據(jù)能力給薪水,能力越大,越受到重視,因此領(lǐng)導(dǎo)看重,薪水也會很高,漲薪也很快,公司依據(jù)項(xiàng)目做事不太好,每個(gè)人可能擅長的方向可能不適合項(xiàng)目,績效也會不好
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
有的有,績效差的沒有。一般會和績效相關(guān),1到兩個(gè)月工資過年后一到兩個(gè)月,大概3月份,有的可能沒有,績效較低,年終獎(jiǎng)有的很多,跟能力相關(guān),畢業(yè)生可能年終獎(jiǎng)較少,領(lǐng)導(dǎo)畫大餅比較厲害,兌現(xiàn)的一般,過年前不發(fā)年終獎(jiǎng)

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[項(xiàng)目經(jīng)理]喜歡這個(gè)行業(yè),充滿挑戰(zhàn),個(gè)人成長

2019-08-30 22:10:21 | 黑龍江

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評:

你選擇加入??等藟郾kU(xiǎn)的原因是什么?你覺得加入海康人壽保險(xiǎn)對你的職業(yè)幫助大嗎?
喜歡這個(gè)行業(yè),充滿挑戰(zhàn),個(gè)人成長,成就自我,幫助大,喜歡這個(gè)行業(yè),充滿挑戰(zhàn),個(gè)人成長,幫助大,鍛煉自己的能力,喜歡這個(gè)行業(yè)
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
準(zhǔn)時(shí)下班,不加班,有年假,周末雙休,周末雙休,有年假準(zhǔn)時(shí)下班,準(zhǔn)時(shí)下班,從不加班,休年假,不緊張,準(zhǔn)時(shí)下班,準(zhǔn)時(shí)下班
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
不長工資,沒有漲幅,完善,但是待遇低,不能滿足需求,是這樣的,不完善,不滿意,待遇低,待遇低,待遇低

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