[投資拓展主管]大概一年到兩年漲一次工資，漲幅是

2021-12-10 14:32:29 | 南沙

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

大概一年到兩年漲一次工資，漲幅是 20% ～30%，體系完善，表現(xiàn)突出晉升機會大，節(jié)點獎金以及年終獎金高。但目前形勢投資線條節(jié)點完成壓力大，獎金沒以前都。

公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

基本準時下班，比較少加班，年假滿一年有五天，目前是單休，周六要上班，九點到下午五點半。單休目前消息是持續(xù)到年底結(jié)束，明年還要不要繼續(xù)單休暫時不知道。

你選擇加入星河地產(chǎn)公司的原因是什么？你覺得加入星河地產(chǎn)公司對你的職業(yè)幫助大嗎？

深耕南沙多年，熟悉南沙情況，舊改經(jīng)驗成熟，有助于個人發(fā)展。公司作風務(wù)實，領(lǐng)導水平較高，能學到很多東西。

贊一下(0) 踩一下

[安裝工程師]很好，公司文化比較好，公司處于發(fā)展期

2018-05-30 16:45:48 | 惠州

工資待遇：

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

很好，公司文化比較好，公司處于發(fā)展期。可惜錯過了這兩年的快速發(fā)展機會。后面的壓力很大。影響了后面的發(fā)展。優(yōu)勢是靈活，公司人文比較好，福利待遇中上。

贊一下(0) 踩一下

[土建主管工程師]工作壓力尚可，公司氛圍很好

2018-01-20 01:47:38 | 江蘇

工作心得[土建主管工程師]：

開發(fā)節(jié)奏不快，較少加班。但各部門之間溝通協(xié)調(diào)的事情較多，導致工作效率不是太高。公司的工作氛圍很好，領(lǐng)導與員工之間、同事之間能很好的相處，節(jié)假日的福利較好。

贊一下(0) 踩一下