2022-04-24 11:50:25 | 桂林
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:2000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 沒有保險(xiǎn) 無住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 節(jié)奏我覺得還可以，可能我是實(shí)習(xí)生，下班比較準(zhǔn)時(shí)，有時(shí)候會(huì)晚一點(diǎn)點(diǎn) 實(shí)習(xí)生周末不用加班，沒有加班補(bǔ)助。
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 我個(gè)人感覺壓力沒有很大，只是個(gè)人感覺，可能我承認(rèn)壓力的能力比較好，但也是就我個(gè)人而言，可能對別人就不一樣。
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
- 我覺得比較細(xì)心，能承受一定的壓力，比較有條理的，對銀行有一定熱愛的，溝通能力要強(qiáng)，可以和別人流暢溝通的。
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2021-03-29 19:06:45 | 崇左
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:12000元 年終獎(jiǎng):80000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 受董事會(huì)影響，不定期漲工資，收入浮動(dòng)部分為績效，故多勞多得，計(jì)件獎(jiǎng)勵(lì)較多，薪酬體系較完善，有六險(xiǎn)兩金，在區(qū)域內(nèi)比較有競爭力。
- 公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 以業(yè)績和任務(wù)節(jié)點(diǎn)為導(dǎo)向，加班較多，但也是多勞多得，除柜臺(tái)員工以外都有雙休，年假按國家規(guī)定放假，管理較人性化。
- 你選擇加入桂林銀行的原因是什么？你覺得加入桂林銀行對你的職業(yè)幫助大嗎？
- 區(qū)域內(nèi)經(jīng)營理念和管理理念較為先進(jìn)，市場占有率各方面也比較不錯(cuò)，整體處于上升趨勢，員工晉升及工資福利待遇較好，有較清晰的職業(yè)規(guī)劃路線，對個(gè)人職業(yè)幫助較大，成長較快。
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2021-03-24 19:34:19 | 桂林
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:3700元 年終獎(jiǎng):18000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 交通補(bǔ)貼650，6個(gè)月試用期過后公積金交12%,餐補(bǔ)550，績效獎(jiǎng)金800每月，達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)以后交1200的公積金，年綜合收入10萬左右，待遇基本可以參照公務(wù)員的工資體系。
- 請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 領(lǐng)導(dǎo)會(huì)一直給你打雞血，洗腦，談工作的幸福感，成就感，想往上走很難，沒有高學(xué)歷或者人脈關(guān)系很難，可能一輩子都是在基層網(wǎng)點(diǎn)。
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 業(yè)務(wù)壓力大，月末沖存款，季度沖存款，年底又要沖存款，還有信用卡和云閃付的任務(wù)指標(biāo)，現(xiàn)在實(shí)行三崗合一，比原來累很多，經(jīng)常加班，工作強(qiáng)度差不多趕上996了。
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