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榮盛地產(chǎn) 279人分享

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榮盛地產(chǎn)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試題

2020-11-09 | 財(cái)務(wù)崗 | 校園招聘
群面題目:

群面:討論一個(gè)地產(chǎn)公司的發(fā)展的case。

面試過(guò)程:

宣講會(huì)結(jié)束一分鐘自我介紹,然后二面是群面,討論一個(gè)地產(chǎn)公司的發(fā)展的case,三面是二對(duì)二,簡(jiǎn)單的提問(wèn),刷人少

面試官問(wèn)的面試題:

問(wèn)問(wèn)個(gè)人基本情況,遇到過(guò)的困難,最近發(fā)生的最大的變化,自我介紹要求展示自己的特點(diǎn),如果單純重復(fù)簡(jiǎn)歷,他可能會(huì)打斷你

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

你是通過(guò)何種渠道獲得這次面試機(jī)會(huì)的?
答:校園招聘
你覺(jué)得這次面試的難度如何?
答:難度一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作

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2020-10-15 | 財(cái)務(wù)管理人員 | 校園招聘
群面題目:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試:案例為從不同投資方案中選擇一個(gè)并為其融資,且說(shuō)明理由。

面試過(guò)程:

宣講會(huì)當(dāng)場(chǎng)收簡(jiǎn)歷,當(dāng)場(chǎng)一面,主要問(wèn)一些客觀條件,家庭情況有無(wú)男朋友等。 第二天無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試,案例為從不同投資方案中選擇一個(gè)并為其融資,且說(shuō)明理由。 第三輪為半結(jié)構(gòu)化面試,問(wèn)一些經(jīng)歷類(lèi)問(wèn)題。 通過(guò)的會(huì)當(dāng)天分配地點(diǎn)和崗位,不過(guò)財(cái)務(wù)崗的話會(huì)對(duì)一輪高管面。

面試官問(wèn)的面試題:

最迷茫的一段時(shí)間是什么時(shí)候 成長(zhǎng)最快的一段時(shí)間是什么時(shí)候 如何評(píng)價(jià)其他人的表現(xiàn) 你認(rèn)為你們的組內(nèi)分工是什么

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

你是通過(guò)何種渠道獲得這次面試機(jī)會(huì)的?
答:校園招聘
你覺(jué)得這次面試的難度如何?
答:難度一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作

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2019-10-29 | 工程部
群面題目:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論:關(guān)于房屋出現(xiàn)工程事故,總包公司以及土建公司和防水公司的責(zé)任歸屬問(wèn)題。

面試過(guò)程:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組的問(wèn)題 是關(guān)于房屋出現(xiàn)工程事故,總包公司以及土建公司和防水公司的責(zé)任歸屬問(wèn)題。以及如何去鑒定,還有一個(gè)問(wèn)題是通過(guò)這個(gè)問(wèn)題對(duì)未來(lái)發(fā)展有什么啟示。我在面試過(guò)程中起到了計(jì)時(shí)和組織的工作,有三個(gè)人在另一個(gè)學(xué)校做過(guò)同樣的面試所以全過(guò)程這三位非常激動(dòng),急于去變現(xiàn)自己,我在很積極的安撫他們的情緒,在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)過(guò)程中千萬(wàn)不要去否定別人的問(wèn)題。

面試官問(wèn)的面試題:

面試官問(wèn)我有過(guò)實(shí)習(xí)經(jīng)歷嗎?在實(shí)習(xí)經(jīng)歷過(guò)程中和別人起過(guò)沖突嗎? 面試官又問(wèn)了一個(gè)不怎么參與的同學(xué)為什么沒(méi)有說(shuō)話,表現(xiàn)自己的原因? 我回答了第一個(gè)問(wèn)題,給他講并沒(méi)有起過(guò)沖突,在言辭激烈的時(shí)候我會(huì)選擇冷靜盡量站在對(duì)方的角度去看待問(wèn)題。不能用暴力去解決問(wèn)題,暴力只會(huì)讓沖突加重

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

整個(gè)面試花費(fèi)了多長(zhǎng)時(shí)間?(從接到面試消息到得到結(jié)果)
答:3天
你覺(jué)得這次面試的難度如何?
答:困難
你對(duì)這次面試的整體感覺(jué)怎么樣?
答:一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試還未出結(jié)果

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2019-10-22 | 設(shè)計(jì)管理
群面題目:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論:一個(gè)危機(jī)公關(guān)的題 讓你想出如何面對(duì)媒體快速讓企業(yè)接觸困境。

面試過(guò)程:

第一輪單面 一分鐘面試 第二三輪都是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論 都還算比較寬松 說(shuō)話即可 題大概跟地產(chǎn)也沒(méi)關(guān) 大概就是一個(gè)危機(jī)公關(guān)的題 讓你想出如何面對(duì)媒體快速讓企業(yè)接觸困境

面試官問(wèn)的面試題:

旅游關(guān)注哪些方面 為什么選擇地產(chǎn)不去乙方 你覺(jué)得你今天表現(xiàn)如何 你覺(jué)得誰(shuí)表現(xiàn)的好 你為自己打多少分 你為什么選擇這個(gè)行業(yè)

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

這次面試的結(jié)果如何?
答:面試成功但沒(méi)有去報(bào)到

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2019-09-26 | 設(shè)計(jì)管理
群面題目:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試:圖片中的小區(qū)布置合不合理,從自己的專(zhuān)業(yè)角度分析討論。

面試過(guò)程:

當(dāng)時(shí)是七八個(gè)人一起進(jìn)行無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試,進(jìn)去就給了題目和圖片,大概意思是圖片中的小區(qū)布置合不合理,從自己的專(zhuān)業(yè)角度分析討論,我們當(dāng)時(shí)是分建筑設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè),景觀設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè),結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)和精裝設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè),分別說(shuō)了一下,然后面試官問(wèn)了一個(gè)問(wèn)題,問(wèn)覺(jué)得整組里表現(xiàn)最好的是誰(shuí),再評(píng)價(jià)一下自己的表現(xiàn)。

面試官問(wèn)的面試題:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組時(shí)問(wèn)1.覺(jué)得整組里表現(xiàn)最好的兩個(gè)人是誰(shuí)?2.評(píng)價(jià)一下剛剛無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組時(shí)對(duì)自己的表現(xiàn)是否滿意?

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

這次面試的結(jié)果如何?
答:面試成功但沒(méi)有去報(bào)到

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2019-09-21 | 實(shí)習(xí)生
群面題目:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試:如果用戶住所出現(xiàn)問(wèn)題請(qǐng)說(shuō)明是誰(shuí)的問(wèn)題,要怎樣解決,啟示是什么。

面試過(guò)程:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)面試,大家一起討論,面試官會(huì)在大家討論的過(guò)程中觀察討論的情況,觀察大家在面試過(guò)程中所發(fā)揮的作用,提出的觀點(diǎn)等等來(lái)決定要不要。

面試官問(wèn)的面試題:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)面試,出一個(gè)情景模擬的題目,大家討論。因?yàn)槭堑禺a(chǎn)公司,所以出的是如果用戶住所出現(xiàn)問(wèn)題請(qǐng)說(shuō)明是誰(shuí)的問(wèn)題,要怎樣解決,啟示是什么

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作

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