面試完美的集團(tuán)感受，可以說是既緊張又充滿期待的一次經(jīng)歷。從進(jìn)入集團(tuán)大樓的那一刻起，我就被其專業(yè)而又不失溫馨的氛圍所吸引。

首先，集團(tuán)的辦公環(huán)境給我留下了深刻的印象。寬敞明亮的辦公區(qū)域，整齊劃一的工位，以及隨處可見的綠植，都顯示出集團(tuán)對于員工工作環(huán)境的重視。這種環(huán)境不僅讓人感到舒適，也讓人對工作充滿了熱情。

其次，面試過程非常專業(yè)和高效。面試官的態(tài)度友善且專業(yè)，問題既有針對性又富有深度，讓我能夠充分展示自己的才華和潛力。同時，他們也給了我充分的時間來思考和回答，讓我感到被尊重和重視。

再者，通過面試，我對集團(tuán)的文化和價值觀有了更深入的了解。集團(tuán)注重員工的成長和發(fā)展，提倡團(tuán)隊合作和創(chuàng)新精神，這種文化讓我感到非常契合自己的職業(yè)理念。我相信在這樣的文化氛圍中，我可以快速成長，為集團(tuán)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

最后，我對這次面試感到非常滿意。不僅是因為我對自己的表現(xiàn)感到滿意，更是因為我對這個集團(tuán)充滿了信心和期待。我相信，如果能夠加入這個集團(tuán)，我將會迎來職業(yè)生涯的新篇章，與優(yōu)秀的同事們一起，共同創(chuàng)造更加美好的未來。

總的來說，面試完美的集團(tuán)是一次非常愉快且收獲滿滿的經(jīng)歷。我對未來充滿了期待，希望能夠有機會成為這個大家庭的一員。

美的集團(tuán)一般財務(wù)人員面試題

你對財務(wù)報表（如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表）的制作和分析有何理解？
你如何理解和應(yīng)用會計準(zhǔn)則？
你對稅務(wù)政策有何了解？能否舉例說明如何在日常工作中應(yīng)用？

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20:22
:! 4G
（關(guān)注
princeton （找工作順….
9.21美的財務(wù)二面-已 offer
面之前特別害怕被問到專業(yè)問題，擔(dān)心了一天，
主要是怕啥也回答不出來，很尷尬四還在書上看
到有被問到英語問題，也很怕，怕問題都聽不
懂，很尷尬。
最終是都沒被問到，還是-
一些簡歷問題、對崗位
的理解以及場景假設(shè)之類的半結(jié)構(gòu)化問題，還有
-點壓力面的感覺，沒扛住，有點慌了后面，說
的就有點亂了A②②
大概流程：
兩個面試官，
一 個hr 一個崗位領(lǐng)導(dǎo)
2-3min 分鐘自我介紹
實習(xí)中做的比較好的一個例子
領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊的例子
未來規(guī)劃
對財務(wù)崗的理解
被安排了一個從沒做過的工作，怎么展開
不是財務(wù)專業(yè)的，會不會做不來，怎么看
在工作中，有委屈之類的怎么排解怎么處理
作為一個新人，自己有什么優(yōu)缺點
反問
還有一些忘記了，大概是這些，都比較常見

美的集團(tuán)一般財務(wù)人員面試題

領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊的例子
未來規(guī)劃
對財務(wù)崗的理解
被安排了一個從沒做過的工作，怎么展開
不是財務(wù)專業(yè)的，會不會做不來，怎么看
在工作中，有委屈之類的怎么排解怎么處理
作為一個新人，自己有什么優(yōu)缺點
反問
還有一些忘記了，大概是這些，都比較常見

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網(wǎng)申投了簡歷，然后郵箱收到測評鏈接，做完之后會受到筆試鏈接。筆試是在網(wǎng)上進(jìn)行的，一般都能通過，然后就會收到面試邀請?？梢灶A(yù)約時間，但是后面會根據(jù)人數(shù)調(diào)整。當(dāng)時我們學(xué)校財務(wù)就一場，12個人。一面是群面，表現(xiàn)一般吧，沒有擔(dān)任什么角色。面試官就是財務(wù)主管，好像沒有hr在現(xiàn)場，不知道是不是現(xiàn)場有錄像。但是我沒有進(jìn)入二面，所以對二面不是很清楚。

美的集團(tuán)財務(wù)管理崗面試題

群面大家匯報完后，大約還有半個小時時面試官再針對每個人提一些問題，還有鼓勵大家還有什么要補充的暢所欲言。面試官就是財務(wù)，說是自己也很不喜歡群面的模式，不適合財務(wù)比較適合營銷。有一些話比較少的同學(xué)，面試官會進(jìn)一步提問。感覺美的戰(zhàn)略和企業(yè)文化很有活力，追求創(chuàng)新，財務(wù)也一樣。面試官和我們分享了一些他對財務(wù)的看法，提到了區(qū)別于傳統(tǒng)財務(wù)的新時代財務(wù)發(fā)展的趨勢，業(yè)財融合，一些機械的工作已經(jīng)完全被自動化替代了。面試官后面問我的問題是，我有沒有什么想要向他提問的。我當(dāng)時問的是美的對財務(wù)人員的培養(yǎng)路徑。感覺對我不咋感興趣，嘻嘻。整場面試下來，沒有感覺到企業(yè)對我們的考察重點是什么，私下和同學(xué)討論覺得是希望思維比較活躍，能夠快速適應(yīng)變化，另外面試官還提到了他的職業(yè)天花板是年齡，所以可能比較喜歡找年紀(jì)小的本科生吧。

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首先需要準(zhǔn)備4份簡歷，由于是校園招聘，所以簽到需要一份留底，給面試官三份。在一段時間等待之后，會叫一組同學(xué)進(jìn)入面試房間。我們組由于是最后一組，所以只有五個人，面試官4個。面試開始時，面試官會先簡要介紹一下規(guī)則，面試官都很和善。面試開始，先由每個人進(jìn)行一分鐘的自我介紹，自我介紹最好提前準(zhǔn)備一下。接著就是五分鐘材料閱讀時間，在閱讀完畢后，組內(nèi)成員先對自己的看法做出陳述，我們的面試題目是:境外風(fēng)險投資，有1000萬，滴滴、首汽、神州和曹操四個投資對象，你選擇哪一個投資，并說明理由。在每個成員陳述完畢后，進(jìn)行組內(nèi)討論，給出一個最終的投資對象，從組內(nèi)陳述到討論結(jié)束一共十分鐘。最后，一個成員做出總結(jié)，并由組內(nèi)其他成員做出補充，這一部分一共五分鐘。群面完成以后，會有面試官對個別成員提問。

美的集團(tuán)財務(wù)管理面試題

你為什么不堅持你的立場？
現(xiàn)場面試的同學(xué)你覺得哪一位表現(xiàn)最好？
現(xiàn)場面試的同學(xué)中你覺得哪一位表現(xiàn)最差？
為什么你輕易地就被其他同學(xué)說服了？

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