嗯,是通過微信視頻面試,首先做了一個自我介紹,然后根據(jù)我的簡歷對我提了一些問題,問到我印象最深的一件事,然后問了為什么選擇財務(wù)管理?
面試官問的面試題:綠城集團會所財務(wù)管理人員面試題
一自我介紹二印象最深的一件事,三你為什么選擇財務(wù)管理崗?四你覺得自己和這個崗位有什么匹配之處?
是通過微信視頻面試的,首先做一個三分鐘的簡短自我介紹,之后HR根據(jù)我的簡歷對我提了一些問題,最后問到了我對于這個崗位的薪資以及了解。
面試官問的面試題:綠城集團財務(wù)管理崗面試題
1.你印象中最深的一件事
2.你和這個崗位有什么匹配之處
3.你為什么選擇這個崗位
4.你對這個崗位了解多少
1、1V8,一個hr對8個面試者。
2、即興演講,題目是:大學(xué)期間養(yǎng)生的一個比較好的習(xí)慣
3、大家一起思考5分鐘。
4、然后輪流發(fā)言。
綠城集團財務(wù)管理面試題
樓主當時抽的題目是大學(xué)期間養(yǎng)生的一個比較好的習(xí)慣;
我是第一個發(fā)言的,當時說的是早睡早起這個習(xí)慣,就結(jié)合了學(xué)習(xí)、生活、身體健康這幾個方面展開的;
其他同學(xué)講的也是五花八門,但是樓主最后復(fù)盤反思,這個習(xí)慣最好是能夠和以后的工作就是你應(yīng)聘的工作有關(guān)系,可以體現(xiàn)個人匹配度。
兩輪面試,第一輪人力面,給人感覺特別好,人力很親切,問的問題比較常規(guī),問了性格、優(yōu)勢、對于財務(wù)崗的看法等等。第二輪財務(wù)總面,很專業(yè),側(cè)重問你對于之前的經(jīng)歷有沒有思考,問對比前兩段實習(xí)經(jīng)歷,對之前實習(xí)公司的財務(wù)工作提出三點意見。整體安排得很好,面試組織得干凈利落,特別是人力在面試的幾個公司中感覺是最親切、最尊重面試者的。
面試官問的面試題:綠城集團一般財務(wù)人員面試題
比較前兩段實習(xí)經(jīng)歷;
對之前實習(xí)公司的財務(wù)工作提出三點意見;
社團工作中最有成就的一件事;
性格怎么樣;
對房地產(chǎn)財務(wù)的看法;
對房地產(chǎn)稅務(wù)的看法;
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