先做一份數(shù)學(xué)題,難度小學(xué)奧數(shù),然后自我介紹順帶問一些問題比如以前工作啥的,然后讀文章看你的普通話,然后情景演繹(就是給你一個故事,你表演出來,看你表現(xiàn)力),刷了一部分人之后,寫課件,然后講課看你親和力。我被刷是在最后講課,那個hr非說我普通話ln不分,然后,我直接來了段ln得繞口令,還把奶奶,牛奶,榴蓮,等等一口氣說了,她頓了頓覺得有些尷尬,又開始挑其他事,面試時間從下午一點半到五點半,耽誤了我四點學(xué)而思的面試,淘汰人沒有標(biāo)準(zhǔn),浪費時間。
面試官問的面試題:豌豆思維學(xué)前兒童思維培訓(xùn)師面試題
給你30天,你會做什么?挺簡單的,主要看你表達能力,刷人的主要在最后講課階段,等把你時間都耗費了,她突然說你普通話不好。
面試一共三輪。先是筆試,通過后就是初面,微信視頻面試,hr跟你一對一,主要問簡歷內(nèi)容等,再接著就是復(fù)試,試講課程,有專門的老師跟你一對一??偟膩碚f面試的難度比較小。整個面試過程持續(xù)了3天就拿到offer,通知我要下周二就入職,跟hr溝通后確定下個月才入職。
接著就是入職了,在入職前就已經(jīng)聽說過有培訓(xùn)考核淘汰機制了,問了hr說培訓(xùn)難不難,hr說只要配合表現(xiàn)積極都能過,擔(dān)心hr忽悠人我也還專門問了在里面工作的一名老師,他說注意普通話就行也能過,所以我就覺得那應(yīng)該穩(wěn)了,于是我在入職前就搬過去公司附近租房(當(dāng)時我也考慮過住在學(xué)校,但因為學(xué)校疫情防控期間只準(zhǔn)許請假一天,不能連續(xù)請假好幾天,否則不給蓋章出去,而且我也不知道當(dāng)時是要線上培訓(xùn),所以我當(dāng)時就想著干脆就搬出學(xué)校算了,反正學(xué)校也快要趕人走了,工作距離也比較方便,畢竟有工作就有收入,肯定是穩(wěn)的了,結(jié)果呵呵)
入職開始培訓(xùn)了,第一天任務(wù)較多,但也還行,可以完成任務(wù)。但是就在培訓(xùn)第二天下午,我收到了一條消息,培訓(xùn)的老師通知我完成的任務(wù)由于普通話、表現(xiàn)力、語言連貫性等等突出問題導(dǎo)致考核不通過,要我去辦理離職手續(xù)。當(dāng)時整個人都懵了,工作了一天就被淘汰,經(jīng)歷的第一頓毒打如此狠毒?我懵逼完后,就開始問培訓(xùn)老師說普通話不標(biāo)準(zhǔn),可是我按照hr說用“普通話測試”這個軟件測試出的普通話在90分以上的(滿分100分),然后培訓(xùn)老師就說這個軟件有缺陷不全面的。What?軟件有缺陷你們還用這個招人測試人的普通話水平?干脆說要求普通話證得了!更加諷刺的是這個培訓(xùn)老師在入職第一天就說培訓(xùn)組的存在是為了讓我們順利通過考核,實現(xiàn)全部人下組上課,結(jié)果第二天就直接親手把人淘汰掉。
好吧,就算是我的問題吧,是我表現(xiàn)力不強,不夠連貫,我只能接受了。但是當(dāng)我這么想的時候,我又發(fā)現(xiàn)了:跟我同期的一起的有6個人,截止入職培訓(xùn)第三天,全部都被淘汰掉了,淘汰率100%,非??植?。是大家都很差勁嗎?不至于吧!那是豌豆思維不缺老師了嗎,但是豌豆思維也還在不斷擴張。如果豌豆思維是缺老師了,只能說明:hr的招人標(biāo)準(zhǔn)跟培訓(xùn)師的考核標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)重不一致。培訓(xùn)老師還說公司有完整規(guī)范的培訓(xùn)流程或許是培訓(xùn)組跟hr部門的溝通對接上存在信息差什么的,現(xiàn)在想想真是挺諷刺的,存在信息差至于標(biāo)準(zhǔn)這么不一致的嗎,hr招進去的人全都被培訓(xùn)組淘汰了,這規(guī)范嗎?就很離譜
所以說,如果是小伙伴有收到offer,建議一定要慎重考慮。如果有意愿想去的,尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生,尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生,尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生(重要的事情說三遍),建議你們一定要趕緊去,體驗下適不適合,并且別把它當(dāng)做就業(yè)的唯一選擇。
兩個原因。第一,豌豆思維跟你簽訂的是實習(xí)協(xié)議,實習(xí)協(xié)議上寫明了考核不通過公司是有權(quán)利不錄用你的,所以豌豆思維以考核不通過淘汰你完全是合乎程序的,你只能接受。第二,豌豆思維的三方協(xié)議是沒有約定違約金的,因為hr會叫你填0元違約金,所以從法律上說就算是豌豆違約了你也不能拿到任何違約金。因此對于沒有收入的應(yīng)屆畢生來說是沒有任何權(quán)益保障的,這點非常致命。
同時,我也建議應(yīng)屆畢業(yè)生不要立馬租房,畢竟可能會想著搬出來租房嘛,自由點,都工作了肯定有收入了。但是一定不要先租房,一定不要先租房,一定不要先租房,先過去工作了再看,不然當(dāng)你把它當(dāng)做唯一收入來源的時候,人家說淘汰就淘汰你,而且完全合乎程序,你也沒能拿到違約金,根本就沒有一點保障。這個沒有收入并且還在不斷支出的過程是真的非常痛苦,所以真的想去豌豆思維的應(yīng)屆畢業(yè)生小伙伴,一定趕緊去,體驗下適不適合你,看看考核怎么樣,并且一定不能先租房啊(因為押一付一的押金房東是不會退還你的,具體條款還得看你簽訂的租房合同)這些是作為過來人血與淚的經(jīng)驗教訓(xùn)?。?!
豌豆思維數(shù)學(xué)思維學(xué)科老師面試題
面試一共三輪。先是筆試,通過后就是初面,微信視頻面試,hr跟你一對一,主要問簡歷內(nèi)容等,再接著就是復(fù)試,試講課程,有專門的老師跟你一對一。總的來說面試的難度比較小。整個面試過程持續(xù)了3天就拿到offer,通知我要下周二就入職,跟hr溝通后確定下個月才入職。
都是群面,公司環(huán)境中等偏下,就是大型的電銷中心。到了公司會有前臺給你一張簡歷表填寫,然后就是4個人進行初試,難度不大,就是自我介紹和過往經(jīng)歷,以及幾個問題,比如有家長要退課,你會怎么做。然后過了就是復(fù)試,一個銷售部主管,還是宣講一些公司政策以及一些工作內(nèi)容,還有自由提問。就是這些了,我由于上一份兼職并沒有完全離職,我說倆份工作不沖突,導(dǎo)致沒有通過面試
面試官問的面試題:豌豆思維班主任面試題
自我介紹
上一份工作內(nèi)容薪資待遇
為什么離職
如果有家長要退課你會怎么做
你的優(yōu)勢
豌豆思維工資待遇 共12 條
豌豆思維面試經(jīng)驗 共 18 條
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