突然接到hr電話，問了好多問題，感覺對(duì)方比較關(guān)心我的婚戀狀況問題，一直問我老家哪里的，有男朋友嘛，打算結(jié)婚嗎，打算在哪定居，來江蘇打算長期發(fā)展還是.... 說是后面安排面試，然后就沒音信了。

中科微至海外業(yè)務(wù)管理員面試題

1.你是哪里人？來江蘇打算長期發(fā)展嗎？對(duì)工作地方選擇有什么要求嗎？
2.有男朋友嗎？打算在哪里定居嗎？
3.英語可以作為工作語言嗎？
4.期望薪資是多少？

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先是HR面試，問一些常規(guī)的個(gè)人問題，有沒有結(jié)婚，是否考慮在無錫定居，是否獨(dú)生子女之類的，也可以交流一些自己的問題，不涉及專業(yè)方面。HR面完財(cái)務(wù)經(jīng)理面試，交代具體的工作內(nèi)容，和財(cái)務(wù)部門的構(gòu)成，工作量等。

中科微至財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)面試題

是否能接受每天加班，工作主動(dòng)性如何，如何解決住宿，是否考慮租房，是否有意向在無錫地區(qū)定居。

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面試過程簡單，進(jìn)去較容易，如果想學(xué)東西還比較好，領(lǐng)導(dǎo)也比較隨和，基本上沒問什么問題，只要是人就要，很簡單的面試

中科微至業(yè)務(wù)員/營銷員/店長面試題

面試過程簡單，進(jìn)去較容易，如果想學(xué)東西還比較好，領(lǐng)導(dǎo)也比較隨和，基本上沒問什么問題，只要是人就要，很簡單的面試。

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