客戶面試加上凱捷的HR面試，流程很快。沒有問什么特別刁鉆的問題介紹工作規(guī)定項(xiàng)目情況是否能接受加班、出差等。一些基礎(chǔ)知識(shí)的考察（不是每一個(gè)都會(huì)，看面試官是誰(shuí)。。有的面試官很軸，要背書本定義，差一個(gè)字都說(shuō)你基礎(chǔ)知識(shí)太差。）

凱捷咨詢（Capgemini）sap咨詢顧問面試題

1.說(shuō)一遍過往經(jīng)歷
2.項(xiàng)目外資背景所以要求英語(yǔ)自我介紹
3.詳細(xì)問1-2段過往經(jīng)歷所做的工作，負(fù)責(zé)的范圍，業(yè)務(wù)的流程。
4.一些基礎(chǔ)知識(shí)的考察（不是每一個(gè)都會(huì)，看面試官是誰(shuí)。。有的面試官很軸，要背書本定義，差一個(gè)字都說(shuō)你基礎(chǔ)知識(shí)太差。）
5. 介紹工作規(guī)定項(xiàng)目情況是否能接受加班、出差等
6.候選人提問

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先參加線上測(cè)試題，有性格測(cè)試題還有邏輯測(cè)試題。測(cè)試通過后，hr會(huì)給一個(gè)面試機(jī)會(huì)，通知準(zhǔn)備一個(gè)英文的自我介紹2分鐘以內(nèi)，帶著紙和筆

凱捷咨詢（Capgemini）ERP實(shí)施顧問面試題

英文自我介紹，過往經(jīng)歷，項(xiàng)目經(jīng)歷，負(fù)責(zé)什么，在項(xiàng)目過程中遇到了什么問題，如何解決的？個(gè)性上的優(yōu)缺點(diǎn) ？最后是有沒有什么問題需要問面試官的？

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先做一份全英語(yǔ)的邏輯題，里面全是一些常識(shí)題目，主要考察英語(yǔ)能力，不涉及到專業(yè)知識(shí)；然后進(jìn)行面試；之后還會(huì)有第二輪電話群體面試。

凱捷咨詢（Capgemini）咨詢顧問助理面試題

一開始讓你英語(yǔ)自我介紹；接著校園里一次難忘的經(jīng)歷，一次競(jìng)賽經(jīng)歷介紹；最后是邏輯題，讓你預(yù)估廣州理發(fā)師的工資。

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