我在BOSS直聘上曬出了簡歷，猿輔導(dǎo)的HR主動(dòng)聯(lián)系了我，并且電話溝通說了這個(gè)職位的一些工作時(shí)間和工作方式以及公司的位置，然后就敲定了面試時(shí)間。面試的內(nèi)容就是8-10分鐘的一個(gè)試講，然后就是針對(duì)個(gè)人的一些問題，例如自我介紹，自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，對(duì)在線教育的理解。自己準(zhǔn)備得不夠充分，最后沒過。HR很好，很愉快的一次面試。

猿輔導(dǎo)中學(xué)數(shù)學(xué)講師面試題

1、自我介紹
2、你認(rèn)為自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)有哪些？
3、你身邊的人怎么評(píng)價(jià)你？
4、你給自己剛才的試講打多少分，為什么？

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面試形式是單獨(dú)面試。首先是hr面試，問一些基礎(chǔ)信息，然后是部門負(fù)責(zé)人面試，會(huì)問到專業(yè)問題，介紹部門詳細(xì)工作情況。面試官都很和善，效率也很高。

猿輔導(dǎo)專業(yè)培訓(xùn)師面試題

為什么選擇培訓(xùn)？你對(duì)培訓(xùn)師職責(zé)的理解是什么？如果培訓(xùn)中出現(xiàn)某某情況你會(huì)怎么處理？你的抗壓能力如何？優(yōu)缺點(diǎn)是什么？你的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是什么？工作時(shí)間是否接受等等

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因?yàn)槲抑耙呀?jīng)有學(xué)校教育的工作經(jīng)歷，所以毫無準(zhǔn)備去的面試。然后其實(shí)面試官的提問和素質(zhì)考核都與教學(xué)無關(guān)你懂的，然后就涼了???

猿輔導(dǎo)專職數(shù)學(xué)講師面試題

先讓你做一個(gè)自我介紹，簡單了解一下你，有沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，是否有銷售方面常識(shí)等等
后面也都是些工作態(tài)度和客服問題的提問。

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