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猿輔導(dǎo)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
中高期英語(yǔ)教研老師(2021年)
猿輔導(dǎo) |北京
百分之五，完善；這個(gè)問(wèn)題的變量很多，絕對(duì)的回答都不那么靠譜。主要的變量包括初始定薪水平、個(gè)人成長(zhǎng)速度及業(yè)績(jī)水平、企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況、企業(yè)薪酬管理的規(guī)范化程度等等，下邊的回答是不考慮極端情況，所有變量都是常規(guī)情況的回答，僅供參考
2021-05-22 17:38:46
中班班主任老師(2020年)
猿輔導(dǎo) |武漢洪山
體系完善，但是公司壓縮人工成本已經(jīng)有在壓低提成體系了，目前并沒(méi)有跟學(xué)校合作，前景不看好
2020-06-28 08:01:55
主講教師(2020年)
猿輔導(dǎo) |北京
薪酬體系完善，待遇還可以，就是累一些，干的多掙得多，數(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)的掙得最多，因?yàn)閷W(xué)生續(xù)報(bào)率高，學(xué)生多，錢(qián)自然就多了
2020-02-21 22:11:36
小學(xué)數(shù)學(xué)輔導(dǎo)老師(2019年)
猿輔導(dǎo) |長(zhǎng)沙
看績(jī)效，底薪的話是3000+500餐補(bǔ)+績(jī)效，如果個(gè)人能力強(qiáng)的話應(yīng)該能拿到較高的工資，一般4500-6000的樣子，體系還比較完善
2019-10-27 22:36:00
施工員(2022年)
中建三局 |武漢
績(jī)效有劃關(guān)，目前績(jī)效高工資高，體系很完善，目前覺(jué)得工作比較壓抑，沒(méi)有任何私人空間，只有??的時(shí)候時(shí)間是自己的。
2019-09-29 03:22:06
小學(xué)數(shù)學(xué)老師(2019年)
猿輔導(dǎo) |鄭州金水
薪酬體系完善，根據(jù)個(gè)人績(jī)效漲工資，有一個(gè)續(xù)報(bào)率的問(wèn)題，報(bào)的人多績(jī)效就高，還蠻不錯(cuò)的，幅度還可以
2019-03-02 11:43:08